管理学论文_教育论文中心

F管理咨询公司营销策略研究
政治系统论视野下北京车辆限购决策研究
智库知识管理能力构成及其现状调查
行政公文写作受体研究
心理距离对基线比例忽略的影响研究
汉代奏议写作研究
我国社会转型时期群众利益保障机制建设研究
基于C管理模式的税务文化建设研究--以武汉市江夏区地方税务局税务文化建设为例
上级家长式领导与员工建言行为的关系研究
不当督导对建言行为的影响机制--基于员工犬儒主义和传统性的研究
陈布雷公文研究
考虑专家信息冗余特征的评价方法
图书馆在国家智库建设中的作用、价值及框架构建研究
关系场域中秘书权力研究
整合式工商管理专业硕士（MBA）案例教学模式研究--以H大学为例
浅析蓝普顿的中国研究及其影响
基于云计算的人力资源规划决策支持系统的开发与应用
F咨询公司精准营销策略研究
非常规突发事件中自组织群体结构的发展及其对群体行为有效性的影响
我国高校智库影响力评价指标体系构建
广州市智库参与地方政府决策过程中的问题与对策研究
面向高校智库的知识服务模式研究
组织行为中的心理契约对员工激励的影响
现代管理的公正原则及其实现
韩非管理哲学及现代价值
基于案例推理技术的职业选择系统设计
危机决策情景权变模式研究
面向先进制造业的上海咨询服务体系建设研究
管理者性别刻板印象对女性职业生涯高原的影响--一项基于上海市金融企业女性中层管理者的实证研究
组织内社会交换与工作结果：适应性个人资源的中介作用
管理软件项目的风险管理研究
基于情境领导的工作压力问题研究--以北京市服务类典型企业为例
基于组织公民行为的组织绩效提升研究
转型期领导干部的素质与能力建设
基于战略管理的行政组织结构优化问题研究
组织沟通与组织交通关联性之研究--基于某公立医院的实证分析
组织外部学习方式与技术创新的关系研究
东方管理人道理论研究
模糊语言群体多准则决策方法研究
管理学实证方法的语义分析模型
Gender Diversity in the Management Consulting Industry
Performance Measurement in the Social Sector:Recent Trends in the Impact Assessment Process
The Geographical Expansion of Management Consulting Firms
金钱启动对疼痛共情影响的ERP研究
共享型领导对团队有效性的影响作用
贝叶斯网络在不确定性风险决策中的应用研究
个人组织契合、工作满意度、组织公民行为关系研究--以社区专职工作者为例
ABS设计咨询公司绩效管理问题研究
组织内部社会网络结构对组织学习能力的影响研究--基于A商业银行的实证
员工领导行为偏好的跨文化差异研究--基于中美样本的文化一致性分析