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青岛地区民办高校辅导员队伍建设研究
H高校教师薪酬体系改进研究
农村大学生消费行为及其影响因素研究
不同压力水平在内外压力源条件下对大学生从众消费行为影响研究
高校大学生信息获取行为影响因素研究
基于移动终端的大学生健康信息搜寻行为研究
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高校青年教师职业压力现状与对策研究--以河南省Z大学为例
新时代背景下高校清亲师生关系构建研究
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本科生时间管理的三维差异及其原因研究--基于H大学SSLD调查数据分析
高校“青年千人计划”教师组织社会化内容及策略研究--以H大学为例
社会互动理论视角下的大学生社团建设研究
中国矿大银川学院基于员工满意度的教师队伍激励问题研究
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大学教师流失意向的影响因素--基于2014年中国大学教师调查的实证研究
新建本科院校教师对转型的态度及其影响因素研究--以N学院为个案研究
我国30所国家级教师教学发展中心的组织变量分析--以达夫特的组织理论为基础
中国经济学科“海归”教师发表国际期刊论文研究
地方高校教师流动的价值取向研究
高校青年教师专业发展动机及其影响因素研究--以A大学为例
大学生在微博使用中的回声室效应研究
新媒体背景下新生教育治理研究
学术职业流动对大学教师学术论文产出的影响研究--以中部4所研究型大学为例
大学生网购情境下服务补救公平性与满意度关系研究--基于心理契约调节效应
高校教师激励体系评价研究--以XJ学院为例
高校教师流动的组织风险及防范研究
基于模糊层次分析法的地方高校青年教师职业能力评价研究
山东J大学辅导员激励机制优化研究
关怀理论视域下地方高校青年教师发展研究
绩效考核取向对高校教师胜任力的影响研究
基于胜任力视角的高校师资队伍建设及策略研究
民办C学院教师激励机制研究
地方高校青年教师专业发展实证研究--基于四所高校的调查分析
中美大学教师发展理念与内涵研究
基于实证的高等学校外籍教师专业发展现存问题及管理对策研究
大学生使用网络流行语的心理机制探究
高校青年教师政治素质问题及对策研究
学生社团对提升大学生综合素质的作用研究--以陕西高校为例
民办高校教师流失动因及对策研究--以山东H职业学院为例
陕西高校青年教师师德建设研究
大学生手机游戏沉迷研究
民办高等学校学生社团管理研究--以T大学为例
地方高校学生社团的生存现状与发展路径--以温州高校为例
基于胜任力的高校工科教师绩效评价研究
大学生社会关系网络对创业知识获取的作用机制研究
社交媒介使用对高校学生疏离感的影响研究--以微信朋友圈为例
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