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国家机关工作与人事管理
南京政府部门绩效考核执行过程中的问题与对策研究
我国公共部门人力资源管理的激励机制研究--基于KN电力设计公司经验之借鉴
酒泉市事业单位聘用制改革研究
乐亭县政府舆情信息工作优化研究
酒泉市社会管理创新研究
政府干预能力差异与经济周期协同--基于中国与其主要贸易伙伴的实证研究
我国公务员退出机制研究
中国差序政府信任的特征、影响因素及形成机制研究
当代中国政府的试点选择
省直管县改革对县域经济绩效和民生改善的影响--以四川省为例
央地关系法治化视域下地方政府施策能力研究
政治关联对会计信息质量的影响--以SOHO中国为例
杭州市共享单车运营中政府治理对策研究
大数据背景下个人信息安全保障中的政府职能研究
局级党政领导干部关键绩效考核指标构建--以西安市为例
公务员培训效果评估指标体系研究--以西安市为例
控权视角下的政府权力清单制度完善研究--基于31个省级政府权力清单的分析
开发区管委会体制的运行困境及对策研究--以陕西西咸新区管委会为例
精准扶贫视域下我国县级政府治理能力及其提升研究--以渭南市华州区为例
中国省部级官员职业与职务变迁研究
基层政府目标责任考核体系优化研究--以永寿县为例
莲湖区城市管理服务标准化公众满意度提升研究
共享经济模式下郑州市网约车市场的政府管制研究
政府干预视角下我国公共企业社会责任履行障碍与对策研究
关于苏州市姑苏区城管协管员队伍管理的研究
浙江省经济技术开发区土地资源利用管理中的政府行为研究
临潼区街办公务员流失问题原因分析与对策研究
绥化市政府社会治理能力建设对策研究
“省直管县”改革对县域公共物品供给的影响--基于安徽省的实践证据
乡镇政府公务员绩效考核问题研究--以C区乡镇政府为例
选调生职业生涯管理研究--以S市为例
委托代理理论视角下我国公职人员财产申报问题研究
浙江省产学研合作中的政府职能研究
浙江省海洋与渔业局“日志式”管理平时考核系统优化研究
公共管理视角下的特色小镇创建经验研究--以杭州市玉皇山南基金小镇为例
大数据时代政府信息管理研究--以延津县为例
污染型邻避事件的成因及解决对策--以垃圾焚烧发电项目为例
南京海关缉私系统绩效管理问题及改进策略研究
区域一体化视角下西安市政府职能转变研究
论公共服务动机对公共部门工作绩效的影响
西部贫困地区基层公务员工作倦怠研究--以甘肃省岷县为例
河南省地方治理能力现代化：现状评价、推进障碍与克服对策研究
“强镇扩权”背景下特大镇的镇村关系研究--以江苏省盛泽镇为例
基层政府部门公务员岗位绩效评估研究--面向W区地税部门的探索
我国政府网络直播监管问题研究
网络民意的政府回应问题研究--以中山民情互连网为例
国企单位的“组织延展”与基层社会治理研究--以C市Y厂离退休工作站为例
国家政策执行中的地方政府行为逻辑--基于F县的个案研究
多源流理论视角下网络舆论影响政策议程研究
新型城镇化背景下的“镇改市”研究--以龙港、二道白河“镇改市”为例
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