当前位置：
首页
--
政治、法律
--
中国政治
--
国家行政管理
--
公安工作
--
公安行政工作
--
组织机构与人事管理
警务辅助人员队伍建设现状及发展路径探析--以苏州市相城区为例
吴江区警务辅助人员管理研究
大学生民警激励机制的改进策略研究--基于某市调研数据的分析
公安机关人民警察职业保障机制研究
警察的薪酬现状与改进对策研究
A市公安局警员工作满意度调查研究
公安民警职务犯罪及其防范问题研究
公安机关民警晋升制度研究--以A市为例
青年民警职业认同研究
我国人民警察福利保障完善研究--以吉林省为例
东莞基层公安警力资源配置问题研究—大岭山镇为例
东莞市石龙公安分局文职人员工作满意度调查研究
东阿县基层公安人力资源开发研究
拉萨市公安民警角色压力与工作倦怠关系的实证研究
河南省三门峡市城区辅助警力队伍建设问题研究
我国警察形象建设研究--以东营市为例
城乡结合部型派出所团队建设研究--以广州市H区A派出所为例
我国警察人性化执法研究
西安市公安机关绩效考核研究--以西安市公安局治安管理局为例
新时期惠州辅警管理模式改革路径研究--以惠城区为例
西安市公安局民警绩效考核体系研究
基层公安民警绩效考核问题与对策研究
西安基层警力配置优化研究
警察群体睡眠质量的风险因素分析及其对执行功能的影响
警务辅助人员管理问题的研究
DQ公安局警察激励制度完善对策研究
基于平衡计分卡的J铁路公安绩效管理体系优化研究
X公安分局辅警队伍薪酬体系优化研究
邢台市公安局基层干警绩效考核体系研究
警察激励机制存在的问题与对策研究--以日照市公安局岚山分局为例
聊城市基层民警职业倦怠干预研究
A市公安局警员绩效考核体系研究
贵州省都匀市公安局组织机构扁平化改革研究
武警基层干部工作倦怠及相关因素研究
公安民警绩效考核体系研究--以齐齐哈尔市为例
警察失范行为研究
江苏省宿迁市交通警察职业倦怠的成因及对策研究
构建协辅警的人力资源管理模式--基于宁波公安机关的研究
十年来警媒关系的演进及其发展--以广东警务报道为例
公安边防派出所主官量化考核系统研究--以钦州市公安边防支队为例
体育锻炼对刑警自尊和生活满意感的影响
试论呼和浩特市社区警务建设现状与完善
福建公安机关警务改革的模式选择研究
警察工作压力研究：压力源量表编制及应激模型的建立
广东公安机关涉警网络舆情引导研究
广东警务信息化建设的对策研究
C市公安派出所刑事案件办理实证研究
“整体政府”理论视角下我国警务改革研究
西安市公安机关辅警招录工作问题研究--以雁塔分局为例
XX市公安机关绩效考核制度的优化设计
上一页
[1]
[2]
[3]
下一页
