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社会科学总论
基于原则导向的建筑供应链文本协议争议谈判模型研究
“少数民族高层次骨干人才”培养计划的实施策略研究
中日大学生学习和生活情况比较研究
不同社会价值取向之人如何交换—一项实验研究
同妻群体的反抗行为--基于性别文化的虚拟人类学研究
退休人员角色转化的研究
基于系统动力学的北京市常住居民生活满意度研究
从传统消费方式到生态消费方式的转变及其意义
IT类咨询公司知识管理策略研究--以ADP公司为例
邯郸市丛台区外来流动人口计生服务管理研究
舟山市高层次管理人才引进研究
三明生态工贸区人才公共服务体系建设研究
福州市高层次人才引进政策研究
传统村落的价值评价及可持续利用模式探讨--以永安市青水乡沧海畲族村为例
基于重叠社区发现的群组推荐算法研究
网络实名制对大学生网络行为的影响
社交网络用户隐私关注和社群影响研究
增权视角下的同妻现象分析
女性领导决策的“三圈理论”研究
平潭隧道业咨询公司商业模式研究
农村中年丧偶妇女适应问题的研究--以山东省GT村为例
厦门市社区社会工作发展现状及其影响因素分析
小学中年级学生人际交往问题的评估及社会工作介入--以福州F小学为例
社团在福州市台江区“三社互动”项目中的作用研究
我国城镇失独家庭养老问题研究
慈善介入残疾人工作问题研究
近代仓山学区文化人类学考察
福建华安绵治村传统童玩人类学考察
关于商品的象征符号解读
城市女性居民网络购物行为研究--以厦门市思明区为例
我国统计法治化的现状剖析及对策研究
行政决策中领导行为失范的原因及对策研究
失独家庭的困境及社会工作介入研究
省际与省内流动人口空间分布及其影响因素的差异--以福建省为例
疗养性休闲服务干预模型构建及实证研究--以福州市女性为例
新时期党管人才问题研究
福清市工业园区高层次人才队伍建设状况与对策之研究
教师自主支持与初中生的学习：家庭社会阶层与自主动机的影响
蒙特卡洛方法及应用
社会支持、工作家庭冲突与工作绩效的关系
在随机影响模型中纵向数据的分析及应用
信任缺失及其重建--从彭宇案到小悦悦事件的省思
族群如何记忆--六盘山泾河上游“陕回”族群的民族学研究
玛藏德哇：一个城市边缘藏人村落社区的人类学研究
国际型矿业人才评价方法及培养模式研究
关于新形势下兵团人才队伍建设的思考
湖南省战略性新兴产业人才开发问题研究
东宁县农村未成年人犯罪问题探析
乡镇政府在计划生育服务转型中的责任研究
玛纳斯县回族婚姻观念变迁研究--以庄浪户村为例
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