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国家机关工作与人事管理
政治颠覆型网络群体事件的预防与治理
论我国民俗文化传承与发展中的政府责任
我国地方政府公信力的提升研究
政府应急性组织绩效评价指标体系研究
基于心理契约理论的我国公务员全面薪酬激励机制研究
基于政府责任的盐城市社会性支出研究
善治视野下政府绩效评估指标体系研究
对我国政府雇员制的审视及选择探析
我国城市社区公共服务的供给机制研究--以长春市X社区为例
基于社会资本理论视角的地方政府社会性公共危机管理研究
我国乡镇电子政务发展研究--以南昌市H镇为例
新公共服务视角下的城市居民公共支出需求研究--基于城市居民满意度的调查
土地腐败的惩防对策研究--以J省为例
我国突发事件中资金应急管理机制的建立研究
中国政府机关行政效能建设研究--以“马上就办”办公室的可行性研究为例
突发性公共事件中的人文关怀
事业单位人事制度改革的思考
公共管理伦理学视阈下的政务公开
政府行政服务质量评价模型研究
公共事件场域内公众非制度化参与行为机制研究
突发事件政府应急管理研究
辽宁省“省直管县”体制改革研究
我国政府危机管理中的公民参与研究
我国责任型政府建设研究
我国公务员薪酬制度研究
我国政府信息公开问题研究
转型期我国公共危机管理机制研究
我国政府公共危机管理中存在的问题及对策
中国政府雇员制的发展研究
我国土地出让领域贿赂问题的“零容忍”治理对策研究
我国突发公共事件中的政府公共舆论管理研究
县级政府对中央政策执行行为研究
南昌市推进城乡基本公共服务均等化的对策研究--以湾里区为例
干部考核评价系统的设计与实现
政府公共危机管理对政府公信力的影响研究
我国政府信息资源共享研究
新时期我国公务员道德建设研究
后税费时代我国乡镇政府公共服务能力建设研究
知识管理视角下的我国基层政府电子政务建设研究--以沈阳市皇姑区街道办事处为例
夏津县政府促进纺织产业集群发展的作用研究
心理契约视角下我国公务员工作满意度研究
我国公共服务中的政府与社会关系研究--基于制度权威的视角
民主政治视野下的我国基层政府体制改革研究
山东省乡镇公务员激励机制问题和对策研究
滨州市滨城区政务公开问题研究
青岛市现代化应急指挥管理体系研究
德州经济开发区行政效能监察研究
当代中国地方政府跨区域治理的制度设计研究—新制度主义的视角
公共危机管理中的政府责任研究--以汶川地震为例
济南市水资源管理中的问题与对策研究
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