当前位置:
首页
--
文化、科学、教育、体育
--
高等教育
--
科学研究工作
我国高校学科带头人的素质及发展研究
地方高校研究生学术管理的现状及对策研究--以某一省属高校为主要调查对象的分析
高校产学研基地“3311”发展战略研究--以南京理工大学常熟研究院为例
大学学术协同创新动力机制研究
我国博士后定位困境的解析与应对--基于场域理论的视角
伦理视角下高校学生学术操守研究
高校知识创新联盟及绩效评价研究
行业特色型高校协同创新的机制研究
我国研究型大学优势学科培育机制研究
A大学科研项目的分阶段专利管理研究
区域高校科研投入与产出的空间计量研究
研究型大学科研团队结构对团队创造力的影响
高校科研团队信任对知识转移的影响研究--面向初中级科研人员的研究
我国高校学生学术不端行为惩处制度研究
新建本科院校科研现状及提升对策研究--以辽宁科技学院为例
地方高校教师学术环境优化研究--以山东财经大学为例
山东高校科技成果转化现状与对策分析
我国高校科研团队绩效评价指标体系研究--基于投入产出视角
高校科研团队建设存在的问题及对策研究
我国师范大学教育学院科研现状调查研究--基于20所师范大学教育学院
基于BP神经网络的高校社科科研绩效评价体系研究
我国大学院级学术委员会组织建设研究
地方综合性大学本科生科研状况研究--以Y大学为例
我国大学学术委员会职能研究
湖北省博士后科研流动站管理问题研究--以W大学为例
基于不同方法比较的我国研究型大学科研效率评价研究
科研考核压力与人际竞争对博士生突破性创新意愿的影响研究
主成分模糊神经网在高校科研创新能力评价中的研究与应用
中西部地区高校科研技术效率评价
大学学术伦理及其规制研究
河南财政税务高等专科学校科研项目绩效评估研究
中国大学科技研究院发展模式研究
国际合作对科研论文质量的影响研究--上海交通大学的案例
A大学B学院科研管理现状及对策研究
石家庄经济学院教学科研单位服务生产率研究
大学基层学术组织变革研究
公立综合性大学科研投入与产出关系的比较研究--以中美六所大学为例
协同创新视角下高校科学合作的案例研究
高校科研团队冲突的形成及解决机制研究
宁波大红鹰学院科研项目管理研究--项目全过程管理模式探讨
高校学术不端行为的治理对策研究
辽宁省国家大学科技园创新发展战略研究
高水平大学与高水平科研团队相关性研究
南京研究型大学产学合作现状及对策研究
高校科研管理信息平台设计与应用
推动高校医药卫生科技成果产业化服务模式研究
研究型大学专职科研队伍建设的对策研究
面向科技创新能力评估的高校专利质量评价研究
学术自由的有限性分析--一个科技伦理视角
政府与高校协调推进科技创新问题研究--以杭州市为例
上一页
[9]
[10]
[11]
[12]
[13]
下一页