| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 第1章 绪论 | 第10-23页 |
| ·研究背景及意义 | 第10-12页 |
| ·研究背景 | 第10-11页 |
| ·研究意义 | 第11-12页 |
| ·文献综述 | 第12-20页 |
| ·关于国外博士后制度的研究 | 第12-14页 |
| ·关于国内博士后制度的研究 | 第14-18页 |
| ·关于博士后定位问题的研究 | 第18-20页 |
| ·研究思路及方法 | 第20-23页 |
| ·研究对象界定——博士后定位 | 第20-21页 |
| ·研究思路 | 第21-22页 |
| ·研究方法 | 第22-23页 |
| 第2章 我国博士后定位的现实与挑战 | 第23-40页 |
| ·我国博士后制度形成的背景与运行模式 | 第23-26页 |
| ·我国博士后制度形成的背景 | 第23-24页 |
| ·我国博士后制度的运行模式 | 第24-26页 |
| ·我国现行制度对博士后的宏观设定 | 第26-30页 |
| ·博士后的“国家正式职工”定位 | 第26-27页 |
| ·博士后的“高科技人才”定位 | 第27-28页 |
| ·博士后的“学习者”定位 | 第28-29页 |
| ·国家主导下的博士后定位逻辑与总结 | 第29-30页 |
| ·市场经济改革的推进对博士后定位的挑战 | 第30-40页 |
| ·“国家正式职工”身份在聘用制度改革中动摇 | 第30-32页 |
| ·企业博士后在博士后宏观定位中的尴尬 | 第32-35页 |
| ·多元化利益诉求与博士后宏观设定的冲突 | 第35-36页 |
| ·博士后宏观设定下的非均衡发展困境 | 第36-40页 |
| 第3章 我国博士后定位困境解析：徘徊于政治场域与经济场域之间 | 第40-53页 |
| ·场域理论 | 第40-44页 |
| ·场域 | 第40-41页 |
| ·场域与资本 | 第41-42页 |
| ·场域与惯习 | 第42-43页 |
| ·博士后所处场域与博士后定位 | 第43-44页 |
| ·政治场域：我国博士后产生及定位的“元场域” | 第44-49页 |
| ·“公共产品”属性是政治场域内博士后定位的逻辑前提 | 第44-46页 |
| ·权力资本是博士后“公共利益人”定位的保障 | 第46-48页 |
| ·“自上而下”的博士后定位方式是政治场域惯习的体现 | 第48-49页 |
| ·经济场域边界在博士后领域中的扩大 | 第49-53页 |
| ·“私人产品”属性是经济场域内博士后定位的逻辑前提 | 第49-50页 |
| ·经济资本对博士后“微观利益人”定位的凸显 | 第50-52页 |
| ·“自下而上”的博士后定位方式是经济场域惯习的体现 | 第52-53页 |
| 第4章 对我国博士后的重新设定：博士后场域审视 | 第53-61页 |
| ·博士后场域的审定：自主性不断增强的亚科学场域 | 第53-55页 |
| ·博士后场域作为亚科学场域是一种关系性范畴 | 第53-54页 |
| ·文化资本对博士后“科学人”的设定 | 第54页 |
| ·博士后作为亚科学场域的惯习 | 第54-55页 |
| ·基于“科学人”定位的我国博士后制度建议 | 第55-61页 |
| ·尊重博士后场域的科学性,转变思想观念 | 第56页 |
| ·承认外界场域对博士后场域的影响,实施分类管理模式 | 第56-57页 |
| ·理解不同场域惯习的差异,调整博士后工作管理权限 | 第57-58页 |
| ·重视经济资本的作用,建立多元化的投资渠道 | 第58-59页 |
| ·强化博士后场域的自主性,提高博士后群体的社会信任感 | 第59-61页 |
| 结论 | 第61-63页 |
| 参考文献 | 第63-68页 |
| 致谢 | 第68-69页 |
| 附录A 攻读学位期间所发表的学术论文目录 | 第69页 |
