首页--语言、文字论文--汉语论文--汉语教学论文--对外汉语教学论文

MTCSOL海内外汉语教学实习研究--以广州五所高校2013级中国学生为例

中文摘要第3-4页
英文摘要第4页
第1章 绪论第7-12页
    1.1 选题的缘起及研究价值第7-8页
        1.1.1 选题的缘起第7-8页
        1.1.2 研究的目的与意义第8页
    1.2 研究内容与研究方法第8-9页
        1.2.1 研究内容第8-9页
        1.2.2 研究方法第9页
    1.3 汉语国际教育硕士教学实习相关研究综述第9-12页
第2章 汉硕学生海内外汉语教学实习方式第12-15页
    2.1 国内实习第12-13页
        2.1.1 在高校的留学生培养单位实习第12页
        2.1.2 在国际学校实习第12-13页
        2.1.3 在对外汉语培训机构实习第13页
    2.2 海外实习第13-15页
        2.2.1 国家汉办项目派出第13-14页
        2.2.2 侨办项目派出第14页
        2.2.3 校际合作项目派出第14页
        2.2.4 国内中介机构派出第14-15页
第3章 广州汉硕培养单位基本情况调查第15-24页
    3.1 广州汉硕培养单位基本情况调查问卷设计第15-16页
    3.2 广州五所高校2013级汉硕中国学生招生情况第16-17页
    3.3 广州五所高校汉硕专业实习资源建设情况第17-21页
    3.4 广州五所高校2013级汉硕中国学生实习去向第21-24页
第4章 汉硕学生海内外汉语教学实习现状调查第24-48页
    4.1 海内外汉语教学实习现状调查问卷设计第24-26页
    4.2 问卷填写者的相关基本信息第26-27页
    4.3 选择目前实习方式的原因第27-32页
        4.3.1 选择留在国内进行汉语教学实习的原因第27-30页
        4.3.2 选择赴海外进行汉语教学实习的动机第30-32页
    4.4 进行实习的具体方式与途径第32-35页
        4.4.1 国内实习的开展方式第32-34页
        4.4.2 海外实习的派出方式第34-35页
    4.5 海内外汉语教学实习的工作强度第35-41页
        4.5.1 国内实习的工作强度第35-38页
        4.5.2 海外实习的工作强度第38-41页
    4.6 海内外汉语教学实习的工作待遇第41-48页
        4.6.1 国内实习的工作待遇第41-44页
        4.6.2 海外实习的工作待遇第44-48页
第5章 针对海内外汉语教学实习现状的优化建议第48-53页
    5.1 针对国内实习的建议第48-50页
        5.1.1 优先开展“校内实习”第48-49页
        5.1.2 实行“校际推优”机制第49页
        5.1.3 制定劳动协议范本第49-50页
    5.2 针对海外实习的建议第50-53页
        5.2.1 将汉硕的基本学制改为三年第50-51页
        5.2.2 实行多元化的薪酬制度第51-52页
        5.2.3 改进国家汉办项目的报名规则第52-53页
第6章 结语第53-54页
参考文献第54-56页
致谢第56-57页
附录A第57-60页
附录B第60-66页

论文共66页,点击 下载论文
上一篇:小组合作模式在汉语口语教学中的运用--以巴厘岛文桥三语学校为例
下一篇:视听教学法在秘鲁汉语综合课中的调查与教学设计--以秘鲁普诺圣卡洛斯私立大学为例