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赴泰志愿者对课程的实际需求与岗前培训课程内容对比分析

摘要第3-4页
Abstract第4页
目录第5-7页
图目录第7-8页
表目录第8-9页
第一章 绪论第9-16页
    1.1 选题缘由第9-10页
    1.2 研究目的和意义第10-11页
    1.3 研究综述第11-14页
    1.4 研究方法第14页
    1.5 创新之处第14-16页
第二章 赴泰志愿者岗前培训项目基本情况第16-20页
    2.1 培训时间第16页
    2.2 培训管理第16页
    2.3 培训课程介绍第16-20页
第三章 调查问卷设计第20-23页
    3.1 调查对象第20页
    3.2 调查目的第20页
    3.3 问卷设计特点第20页
    3.4 问卷问题来源第20-21页
    3.5 问卷内容第21-22页
    3.6 问卷回收第22-23页
第四章 问卷结果统计和分析第23-37页
    4.1 学校生活方面第23-29页
    4.2 学校工作方面第29-34页
    4.3 教学能力第34-37页
第五章 志愿者在赴任国遇到的问题原因分析第37-48页
    5.1 “学校生活”方面原因分析第37-43页
    5.2 “学校工作”方面问题原因分析第43-48页
第六章 从志愿者实际需求看培训课程内容的问题第48-57页
    6.1 “汉语语言要素教学”类课程存在的问题第48-49页
    6.2 “汉语课堂教学”类课程存在的问题第49-52页
    6.3 “跨文化”类课程存在的问题第52-54页
    6.4 “教学实践”类课程存在的问题第54-55页
    6.5 “中国文化”类课程存在的问题第55-57页
第七章 针对志愿者岗前培训的建议第57-62页
    7.1 “汉语语言要素教学”类课程建议第57-58页
    7.2 “汉语课堂教学”类课程建议第58-59页
    7.3 “跨文化”类课程建议第59-61页
    7.4 “教学实践”类课程建议第61页
    7.5 “中国文化”类课程建议第61-62页
第八章 结语第62-64页
    8.1 主要观点第62页
    8.2 不足之处第62-64页
注释第64-65页
参考文献第65-67页
附录一第67-71页
附录二第71-72页
致谢第72-73页

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