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隐性课程背景下大学生学业自我效能感的影响因素研究--以西北民族大学为例

摘要第4-6页
Abstract第6-7页
第一章 导言第10-26页
    一、问题提出第10页
    二、选题目的及意义第10-12页
        (一) 选题目的第11页
        (二) 选题意义第11-12页
    三、文献综述第12-24页
        (一) 隐性课程及其相关研究第12-17页
        (二) 大学生学业自我效能感及其相关研究第17-19页
        (三) 国内外学业自我效能感及其相关因素研究第19-24页
    四、相关研究评价第24-26页
第二章 研究设计第26-29页
    一、研究对象第26页
    二、研究内容及假设第26-27页
    三、研究工具第27-29页
    四、研究步骤第29页
第三章 研究结果与讨论第29-74页
    一、统计结果与讨论第29-57页
        (一) 对民族院校大学生隐性课程认知的调查统计结果与讨论第29-33页
        (二) 大学生学业自我效能感的统计结果与讨论第33-39页
        (三) 成就动机的统计结果与讨论第39-46页
        (四) 社会支持的统计结果与讨论第46-51页
        (五) 隐性课程认知、成就动机、社会支持与大学生学业自我效能感的关系第51-57页
    二、访谈结果与讨论第57-74页
        (一) 对大学生隐性课程认知的访谈结果与讨论第57-66页
        (二) 对大学生学业自我效能感的访谈结果与讨论第66-74页
第四章 隐性课程背景下的大学生学业自我效能感提升策略第74-86页
    一、学校层面第74-79页
        (一) 物质-空间类第74-76页
        (二) 文化-心理类第76-78页
        (三) 组织-制度类第78-79页
    二、教师层面第79-82页
        (一) 加强自身创新性第79-80页
        (二) 增加实践的引领第80页
        (三) 重视教学行为第80-81页
        (四) 发挥学生的主体性第81-82页
    三、家长层面第82-83页
    四、学生层面第83-86页
        (一) 加强与教师、同学的沟通第83-84页
        (二) 增强坚持性第84-85页
        (三) 密切结合学习实际第85页
        (四) 认真做好职业规划第85-86页
第五章 研究的创新点及展望第86-88页
    一、研究的创新点第86-87页
        (一) 研究内容的创新第86页
        (二) 研究思路的创新第86页
        (三) 研究方法的创新第86-87页
    二、研究的展望第87-88页
参考文献第88-91页
附录第91-95页
    附录一 在学期间的研究成果及参加的科研项目清单第91-92页
    附录二 测量工具第92-94页
    附录三 隐性课程背景下大学生学业自我效能感的影响因素访谈提纲第94-95页
致谢第95页

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