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当前大学生的不良就业心态及其消解研究

摘要第4-5页
ABSTRACT第5页
引言第8-13页
第一章 大学生不良就业心态相关概述第13-17页
    一、大学生不良就业心态相关概念第13-14页
        (一)就业心态第13页
        (二)大学生就业心态第13-14页
        (三)消解不良就业心态第14页
    二、消解大学生不良就业心态的理论基础第14-16页
        (一)马克思青年择业观第14-15页
        (二)思想政治教育的心理疏导方法第15页
        (三)思想政治教育的环境优化理论第15-16页
    三、消解大学生不良就业心态的必要性第16-17页
        (一)帮助大学生有效解决就业问题的思想保障第16页
        (二)丰富高校思想政治教育活动内容的重要途径第16页
        (三)推动全社会进步与和谐发展的重要举措第16-17页
第二章 大学生不良就业心态的表现及其成因分析第17-29页
    一、当前大学生就业心态的现状调查第17-19页
        (一)就业筹备涉及广泛但目标模糊第18页
        (二)择业考虑因素突显个人需求第18页
        (三)就业现象与就业压力影响鲜明第18-19页
        (四)就业指导与就业能力亟待提高第19页
    二、大学生不良就业心态的主要表现第19-21页
        (一)恐惧逃避的心态第19-20页
        (二)挑剔怕苦的心态第20页
        (三)从众攀比的心态第20页
        (四)嫉妒怨恨的心态第20-21页
        (五)求便依赖的心态第21页
    三、大学生不良就业心态的成因分析第21-29页
        (一)现实严峻的校外竞争压力第21-23页
        (二)高校校园影响因素的分析第23-25页
        (三)家庭对子女就业心态影响第25-26页
        (四)大学生自身影响因素分析第26-29页
第三章 高校消解大学生不良就业心态的对策分析第29-36页
    一、优化高校消解大学生不良就业心态的社会环境第29-30页
        (一)完善社会就业信息共享制度第29页
        (二)加强校企合作搭建就业平台第29页
        (三)开通高校与家庭的交流通道第29-30页
        (四)建立高校动态跟踪反馈制度第30页
    二、增进思想政治教育与就业指导工作的有效融合第30-33页
        (一)丰富相关消解大学生不良就业心态的基本内容第30-31页
        (二)完善高校消解大学生不良就业心态的方式手段第31-32页
        (三)平衡思想政治教育者与就业指导工作者的角色第32-33页
    三、加强教育者消解大学生不良就业心态的主导功能第33-34页
        (一)增加专职教育工作者的数量第33页
        (二)明确教育工作者的岗位职责第33页
        (三)健全教育工作者的培养机制第33-34页
    四、提高大学生消解自身不良就业心态的就业能力第34-36页
        (一)提高大学生自我认知能力第34页
        (二)加强大学生社会实践能力第34页
        (三)增强大学生的抗挫折能力第34页
        (四)加强大学生维权自保能力第34-36页
结论第36-37页
致谢第37-38页
参考文献第38-40页
附录第40-43页

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