| 摘要 | 第5页 |
| 要旨 | 第6-9页 |
| 第1章 序论 | 第9-15页 |
| 1.1 はじめに | 第9-10页 |
| 1.2 先行研究 | 第10-13页 |
| 1.2.1 接触场面に关する先行研究 | 第10页 |
| 1.2.2 规范と管理プロセスに关する先行研究 | 第10-12页 |
| 1.2.3 インタ一アクション问题に关する先行研究 | 第12-13页 |
| 1.2.4 问题点 | 第13页 |
| 1.3 研究目的と方法 | 第13-14页 |
| 1.4 论文构成 | 第14-15页 |
| 第2章 インタビュ一调查の实施 | 第15-21页 |
| 2.1 调查对象 | 第15-16页 |
| 2.2 インタビュ一实施の概要 | 第16页 |
| 2.3 分析の枠组み | 第16-21页 |
| 2.3.1 インタ一アクション问题の分类 | 第16-18页 |
| 2.3.2 言语管理理论 | 第18页 |
| 2.3.3 接触场面における规范の分类 | 第18-19页 |
| 2.3.4 调整ストラテジ一の分类 | 第19-20页 |
| 2.3.5 分析手顺 | 第20-21页 |
| 第3章 インタ一アクション问题の实态 | 第21-35页 |
| 3.1 インタ一アクション问题概观 | 第21-22页 |
| 3.2 言语问题 | 第22-24页 |
| 3.2.1 话す能力の问题 | 第22页 |
| 3.2.2 话すスビ一ドの问题 | 第22-23页 |
| 3.2.3 方言问题 | 第23-24页 |
| 3.2.4 流行语と若者言叶 | 第24页 |
| 3.3 社会言语问题 | 第24-27页 |
| 3.3.1 敬语使用の问题 | 第25-26页 |
| 3.3.2 言叶のニュアンス | 第26-27页 |
| 3.4 社会文化问题 | 第27-33页 |
| 3.4.1 仕事关系问题 | 第27-32页 |
| 3.4.2 个人情报问题 | 第32-33页 |
| 3.4.3 日常生活问题 | 第33页 |
| 3.5 考察 | 第33-35页 |
| 第4章 调整ストラテジ一の使用 | 第35-47页 |
| 4.1 言语问题に对する调整ストラテジ | 第36-40页 |
| 4.1.1 自己参加の调整 | 第36-38页 |
| 4.1.2 他者参加调整 | 第38-40页 |
| 4.1.3 その他 | 第40页 |
| 4.2 社会言语问题における调整ストラテジ | 第40-42页 |
| 4.2.1 自己参加の调整 | 第41页 |
| 4.2.2 调整なし | 第41-42页 |
| 4.3 社会文化问题における调整ストラテジ | 第42-45页 |
| 4.3.1 自己优先 | 第42-44页 |
| 4.3.2 他者优先 | 第44-45页 |
| 4.4 考察 | 第45-47页 |
| 第5章 结论 | 第47-50页 |
| 5.1 まとめ | 第47-48页 |
| 5.2 インタ一アクション现场への提言 | 第48页 |
| 5.3 今後の课题 | 第48-50页 |
| 参考文献 | 第50-54页 |
| 附最A 洋细中文摘要 | 第54-56页 |
| 谢辞 | 第56页 |