C银行员工激励机制研究与设计

摘要	第1-6页
Abstract	第6-10页
第1章 绪论	第10-13页
·问题的提出	第10页
·研究的目的与意义	第10-12页
·研究的思路	第12-13页
第2章 激励概述及银行业激励机制	第13-27页
·激励概述	第13-22页
·激励的内涵	第13-15页
·激励的类型	第15-17页
·激励的相关理论	第17-20页
·实施激励应考虑的因素	第20-22页
·银行业从业人员的激励机制	第22-27页
·银行业从业人员激励机制设计基本要求	第22-23页
·银行业从业人员激励机制设计基本原则	第23-27页
第3章 我国银行业环境及C银行现状分析	第27-35页
·我国银行业面临的现实环境	第27-30页
·市场环境	第28-29页
·政策环境	第29-30页
·C银行的内部环境及存在的问题	第30-35页
·C银行基本情况	第30-31页
·C银行激励现状及存在的问题	第31-35页
第4章 C银行激励方案设计	第35-52页
·设计的基础与准备工作	第35-37页
·转变观念	第35-36页
·C银行员工的个体需要分析	第36-37页
·C银行从业人员激励机制设计的思路与目标	第37-39页
·激励机制设计的思路	第37-38页
·激励机制设计的目标	第38-39页
·激励机制的构成	第39页
·C银行员工激励机制设计方案内容	第39-52页
·薪酬激励设计	第39-41页
·文化激励设计	第41-42页
·工作层面的激励设计	第42-47页
·制度层面的激励	第47-52页
第5章 实施与评价	第52-56页
·方案实施的准备工作	第52页
·方案评价	第52-54页
·方案的优点	第52-54页
·方案的局限性	第54页
·需要进一步研究的问题	第54-56页
参考文献	第56-57页
致谢	第57页