陕西省国有企业下岗职工基本生活保障向失业保险并轨实施方案工作设计
摘要 | 第1-5页 |
Abstract | 第5-9页 |
1 导论 | 第9-14页 |
·研究背景及问题提出 | 第9-11页 |
·研究思路和方法 | 第11-12页 |
·研究内容与框架 | 第12-14页 |
2 相关理论综述 | 第14-22页 |
·社会公平保障理论 | 第14-18页 |
·社会保障制度的内涵、构成及功能 | 第14-16页 |
·社会公平保障体系的根本原则 | 第16-17页 |
·公平是适度差别的公平 | 第17-18页 |
·失业收入保障理论 | 第18-22页 |
·失业收入保障的必要性 | 第19-20页 |
·失业收入保障水平理论 | 第20-21页 |
·收人保障功能的制度构成要素 | 第21-22页 |
3 下岗职工并轨制度研究 | 第22-36页 |
·并轨制度介绍 | 第22-25页 |
·专有名词解释 | 第22-23页 |
·并轨制度解读 | 第23-25页 |
·体制型失业原因分析 | 第25-27页 |
·并轨实施必要性分析 | 第27-34页 |
·定性分析 | 第27-29页 |
·定量分析 | 第29-34页 |
·并轨制度实施设计分析 | 第34-36页 |
4 下岗职工并轨实施工作设计 | 第36-45页 |
·国有企业下岗职工特征分析 | 第36-37页 |
·并轨工作实施方案设计 | 第37-42页 |
·并轨实施对象 | 第37-38页 |
·并轨实施细则设计 | 第38-41页 |
·并轨工作开展过程 | 第41-42页 |
·可行性分析 | 第42-45页 |
5 下岗职工并轨工作实施保障建议 | 第45-51页 |
·并轨资金和就业资金协调使用的建议 | 第45-47页 |
·再就业制度建议 | 第47-48页 |
·调整失业保险制度建议 | 第48-49页 |
·健全社会保障体系 | 第49-51页 |
6 总结 | 第51-53页 |
·主要结论 | 第51-52页 |
·进一步的研究方向 | 第52-53页 |
致谢 | 第53-54页 |
参考文献 | 第54-55页 |