首页--语言、文字论文--汉语论文--汉语教学论文--对外汉语教学论文

对外汉语教师职业压力与教学效能感的研究

论文摘要第1-7页
Abstract第7-9页
第一章 引言第9-12页
   ·研究背景第9页
   ·研究意义第9-10页
   ·研究思路第10页
   ·概念界定第10-12页
第二章 研究综述第12-22页
   ·教师职业压力研究综述第12-17页
   ·教师教学效能感研究综述第17-20页
   ·教师职业压力与教师自我效能感的相关研究综述第20-22页
第三章 理论基础第22-27页
   ·压力的有关理论模型第22-24页
   ·控制点理论和自我效能感理论第24-27页
第四章 研究设计第27-30页
   ·研究对象第27-28页
   ·研究内容第28页
   ·研究步骤第28页
   ·研究方法第28-30页
第五章 研究结果统计第30-40页
   ·对外汉语教师职业压力的统计第30-32页
   ·人口统计学变量与外汉语教师职业压力关系的调查第32-35页
   ·对外汉语教师教学效能感的比较第35页
   ·人口统计学变量与教师教学效能感关系的统计第35-38页
   ·对外汉语教师职业压力与教学效能感相关分析的统计第38-40页
第六章 结果分析及讨论第40-47页
   ·对外汉语教师职业压力的分析第40-43页
   ·对外汉语教师教学效能感的分析第43-44页
   ·对外汉语教师职业压力与教学效能感相关分析的讨论第44-47页
第七章 建议第47-51页
   ·缓解对外汉语教师职业压力的建议第47-48页
   ·提高对外汉语教师教学效能感的建议第48-51页
第八章 结语第51-54页
   ·本文主要研究结论第51页
   ·本文的特点及创新之处第51-52页
   ·本文的局限及对今后研究的展望第52-54页
参考文献第54-56页
附录一 对外汉语教师职业压力调查问卷第56-59页
附录二 高校教师教学效能感调查问卷第59-61页
后记第61页

论文共61页,点击 下载论文
上一篇:对外汉语初级精读教材中的文化因素研究
下一篇:对外汉语课堂纠误反馈研究--一项基于CIEE上海学习中心2008秋季学期的研究