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总经理掌控力、董事长—总经理垂直对特征与创新持续性

摘要第3-4页
Abstract第4-5页
第一章 绪论第9-15页
    1.1 研究背景第9-10页
    1.2 研究意义第10-12页
        1.2.1 理论意义第10-11页
        1.2.2 实践意义第11-12页
    1.3 研究思路、方法与研究内容第12-13页
        1.3.1 研究思路与方法第12页
        1.3.2 研究内容第12-13页
    1.4 论文框架结构第13页
    1.5 创新之处第13-15页
第二章 相关概念及文献综述第15-23页
    2.1 总经理掌控力第15-17页
        2.1.1 各个维度的总经理掌控力与研发之间的关系第15-16页
        2.1.2 总经理的综合掌控力与研发之间的关系第16-17页
    2.2 垂直对特征第17-19页
    2.3 创新持续性第19-21页
        2.3.1 融资约束对创新投资的影响第19-20页
        2.3.2 企业研发投入的影响因素第20-21页
    2.4 对现有研究成果的述评第21-23页
第三章 理论基础与研究假设第23-30页
    3.1 理论基础第23-26页
        3.1.1 代理理论第23-24页
        3.1.2 管家理论第24-25页
        3.1.3 高层梯队理论第25-26页
    3.2 研究假设第26-30页
        3.2.1 总经理掌控力对于创新持续性的影响第26-27页
        3.2.2 董事长—总经理垂直对特征对于总经理掌控力与创新持续性关系的影响第27-30页
第四章 实证分析第30-40页
    4.1 模型和变量第30-31页
        4.1.1 回归模型设定第30页
        4.1.2 变量测量第30-31页
    4.2 样本来源与统计描述第31-33页
    4.3 实证分析结果第33-40页
        4.3.1 计量方法第33页
        4.3.2 回归分析第33-36页
        4.3.3 稳健性检验第36-40页
第五章 结论与启示第40-43页
    5.1 研究结论第40-41页
    5.2 研究启示第41页
    5.3 研究局限性第41-42页
    5.4 未来展望第42-43页
参考文献第43-49页
在校期间科研成果第49-50页
致谢第50页

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