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论高校创新型人才培养的现状及对策

摘要第1-5页
Abstract第5-9页
一 绪论第9-22页
 (一) 创新与创新型人才培养的内涵第9-15页
  1. “创新”的含义及其界定第9-12页
  2. 创新型人才的含义及特点第12-13页
  3. 我国创新型人才培养的发展历程第13-14页
  4. 我国高等教育当前的总体概况第14-15页
 (二) 我国高等院校创新型人才培养的内涵第15-17页
  1. 高等院校创新型人才培养的内涵第15-16页
  2. 高等院校创新型人才培养目标第16-17页
 (三) 高等院校创新型人才培养的意义第17-22页
  1. 培养创新型人才是高等教育自身改革与发展的必然要求第17-18页
  2. 培养创新型人才能够使大学生在校期间掌握更多的知识第18-19页
  3. 培养创新型人才对高校实施素质教育工程具有导向功能第19-20页
  4. 高校创新型人才培养对我国建设创新型国家具有巨大的推动作用第20-22页
二 我国高等院校创新型人才培养的现状分析第22-40页
 (一) 高等院校创新型人才培养取得的主要成绩第22-27页
  1. 教育理念和教育方法上开始重视创新型人才的培养第23页
  2. 高等院校创新型人才培养体系的框架已基本形成,并聚集了一批创新型的杰出人才第23-24页
  3. 高校大量开建和完善实验基地,强化学生实践创新能力;同时还培养创新型建设团队,积极参与新的项目第24-25页
  4. 创新型人才培养对建设创新型国家发挥的作用日益凸显第25-27页
 (二) 高等院校创新型人才培养所存在的主要问题第27-33页
  1. 高校创新型人才培养的整体合力尚未形成,高校体制创新的不足制约了创新型人才的培养第27页
  2. 教育内容和教学方法的创新性进展较为迟缓,难以适应创新型人才培养的要求第27-28页
  3. 教师创新能力弱制约了高校创新型人才的培养,即是缺乏一支稳定的、高水平的创新型师资队伍第28-29页
  4. 高校的资金投入严重不足制约了创新教育全面发展的实施第29页
  5. 我国高校与西方发达国家高校在培养创新型人才方面存在较大差距第29-33页
 (三) 制约高等院校创新型人才培养的主要因素第33-40页
  1. 高校办学体制改革力度不够对创新型人才培养的制约第33-34页
  2. 由于传统的教育思想和观念而导致不够重视创新型人才的培养第34-35页
  3. 高校“应试教育模式”的盛行制约了创新型人才的培养第35-36页
  4. 基础教育的功利化导致高校学生整体创新素质不高第36-37页
  5. 高校教育经费的不足影响了创新型人才的培养第37-38页
  6. 学生创新动力不足制约了高校创新型人才的培养第38-40页
三 促进高校全面实施创新型人才培养的建议第40-58页
 (一) 加快观念和体制创新是高校创新型人才培养的前提条件第40-45页
  1. 转变思想观念,把创新型人才培养放到高校办学的重要位置第40-41页
  2. 加快高校的体制创新和制度创新,为创新型人才培养提供组织保证第41-42页
  3. 增加教育投入,为培养创新型人才提供经费保障第42-43页
  4. 高校评估指标体系要围绕创新型人才培养来制定第43-44页
  5. 高考制度的改革应当适时稳步地推进第44-45页
 (二) 实施本科教学质量工程,整体推进创新型人才的培养第45-51页
  1. 坚持主导性和多样性结合,优化学科课程设置第45-46页
  2. 用创新思维改革优化教学内容,提高教学质量第46-47页
  3. 对当前高校的考试评价制度进行必要的改革第47-48页
  4. 继续推进高校本科教学质量与教学改革工程第48-49页
  5. 强化大学生参与科研、技能实践、社会实践第49-51页
 (三) 加大实施素质教育的力度,拓展创新型人才培养的空间第51-55页
  1. 创新育人机制,培养学生形成创新思维和综合素质的提高第51-52页
  2. 第二课堂应大幅度增加创新元素,培养大学生创新能力第52-53页
  3. 有针对性的开展各种各类的创新活动,强化高校创新平台和创新团队建设第53-54页
  4. 注重校园环境建设、创设浓厚的创新人才培养氛围第54-55页
 (四) 加强师资队伍建设,培养大量的创新型教师第55-58页
  1. 采取措施建设高水平的创新型教师队伍第55-56页
  2. 还要制定高校教师创新素质的基本标准及考核措施第56-58页
四 总结内容第58-60页
参考文献第60-65页
致谢第65-66页
在校期间的科研成果第66页

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