| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 一、绪论 | 第10-19页 |
| (一) 研究背景 | 第10-11页 |
| (二) 研究的内容和意义 | 第11页 |
| 1、主要内容 | 第11页 |
| 2、理论和实践意义 | 第11页 |
| (三) 国内外文献综述 | 第11-17页 |
| 1、国外相关理论的发展 | 第11-13页 |
| 2、国内相关研究 | 第13-16页 |
| 3、简要评述 | 第16-17页 |
| (四) 研究框架 | 第17-18页 |
| 1、研究思路 | 第17页 |
| 2、研究方法 | 第17-18页 |
| (五) 可能的创新点 | 第18-19页 |
| 二、理论基础和方法原理 | 第19-26页 |
| (一) 新古典贸易理论 | 第19页 |
| (二) 新贸易理论 | 第19-20页 |
| (三) 外部采购理论 | 第20页 |
| (四) 新经济地理学理论 | 第20-21页 |
| (五) 创新理论 | 第21页 |
| (六) 探索性空间数据分析方法 | 第21-24页 |
| (七) 证实性空间数据分析方法 | 第24-26页 |
| 三、我国工资水平的总体分析及影响因素分析 | 第26-34页 |
| (一) 我国工资水平的总体分析 | 第26-28页 |
| 1、我国各地区经济发展水平与地区工资现状 | 第26-27页 |
| 2、我国省域工资水平的比较分析 | 第27-28页 |
| (二) 我国省域工资水平的影响因素 | 第28-34页 |
| 1、国际贸易 | 第28-30页 |
| 2、外商对华直接投资 | 第30-31页 |
| 3、研发投入 | 第31-32页 |
| 4、教育水平 | 第32-34页 |
| 四、对外开发、R&D投入对工资水平的面板数据研究 | 第34-48页 |
| (一) 面板数据模型 | 第34页 |
| (二) 模型变量数据 | 第34-37页 |
| 1、模型构建 | 第34-35页 |
| 2、变量说明 | 第35-36页 |
| 3、研究区域和数据来源 | 第36-37页 |
| (三) 对外开发、R&D投入对工资水平的实证研究分析 | 第37-46页 |
| 1、全国面板数据回归估计结果 | 第37-39页 |
| 2、面板单位根检验 | 第39-41页 |
| 3、全国面板协整检验 | 第41-42页 |
| 4、全国面板数据格兰杰因果检验 | 第42-46页 |
| (四) 小结 | 第46-48页 |
| 五、我国省域工资水平的空间数据分析 | 第48-56页 |
| (一) 我国省域工资水平全局空间分析 | 第48-49页 |
| (二) 我国省域工资水平局部空间分析 | 第49-51页 |
| (三) 我国省域工资水平的空间检验和模型估计 | 第51-54页 |
| (五) 小结 | 第54-56页 |
| 六、研究结论与不足之处 | 第56-59页 |
| (一) 研究结论 | 第56-57页 |
| (二) 政策建议 | 第57页 |
| (三) 研究不足和展望 | 第57-59页 |
| 参考文献 | 第59-63页 |
| 攻读硕士学位期间发表的论文目录 | 第63-64页 |
| 攻读硕士学位期间参与研究的课题目录 | 第64-65页 |
| 致谢 | 第65-66页 |