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中小学教师职业倦怠现状及其与社会支持、主动性人格的关系研究--以Q市教师为例

摘要第1-4页
Abstract第4-8页
第1章 引言第8-11页
   ·问题的提出第8-9页
   ·研究意义第9-10页
     ·研究的理论意义第9页
     ·研究的实践意义第9-10页
   ·研究目的第10-11页
第2章 文献综述第11-19页
   ·关于教师职业倦怠的研究第11-14页
     ·教师职业倦怠的概念界定第11页
     ·国外教师职业倦怠研究进展第11-13页
     ·国内教师职业倦怠研究进展第13-14页
   ·关于社会支持的研究第14-16页
     ·社会支持的概念界定第14-15页
     ·教师职业倦怠与社会支持的关系第15-16页
   ·关于主动性人格的研究第16-19页
     ·主动性人格的概念界定第16-17页
     ·教师职业倦怠与主动性人格的关系第17-19页
第3章 研究方法第19-22页
   ·研究目的第19页
   ·研究假设第19页
   ·研究对象第19-21页
   ·研究工具第21-22页
     ·职业倦怠量表第21页
     ·社会支持量表第21页
     ·主动性人格量表第21-22页
第4章 研究结果第22-53页
   ·研究工具的有效性验证第22-23页
     ·职业倦怠量表的有效性验证第22页
     ·社会支持量表的有效性验证第22-23页
     ·主动性人格量表的有效性验证第23页
   ·中小学教师职业倦怠现状的描述性统计第23-24页
   ·中小学教师职业倦怠现状的差异第24-31页
     ·中小学教师职业倦怠的年龄差异第25-27页
     ·中小学教师职业倦怠的教龄差异第27-28页
     ·中小学教师职业倦怠的婚姻状况差异第28-29页
     ·中小学教师职业倦怠的班级差异第29-30页
     ·中小学教师职业倦怠的学校类型差异第30-31页
   ·中小学教师社会支持现状的描述性统计第31页
   ·中小学教师社会支持现状的差异第31-35页
     ·中小学教师社会支持的年龄差异第32-33页
     ·中小学教师社会支持的教龄差异第33-34页
     ·中小学教师社会支持的学历差异第34页
     ·中小学教师社会支持的婚姻状况差异第34-35页
     ·中小学教师社会支持的学校类型差异第35页
   ·中小学教师主动性人格现状的描述性统计第35-36页
   ·中小学教师主动性人格现状的差异第36-37页
   ·中小学教师职业倦怠与社会支持的关系第37-43页
     ·高低社会支持的教师职业倦怠状况的差异比较第37页
     ·社会支持与职业倦怠的相关分析第37-38页
     ·社会支持对职业倦怠的预测分析第38-43页
   ·中小学教师职业倦怠与主动性人格的关系第43-48页
     ·高低主动性人格的教师职业倦怠状况的差异比较第43页
     ·主动性人格与职业倦怠的相关分析第43-44页
     ·主动性人格对职业倦怠的预测分析第44-48页
   ·社会支持对主动性人格与职业倦怠的中介作用第48-53页
     ·社会支持对主动性人格与职业倦怠的中介作用检验第48-51页
     ·社会支持、主动性人格与职业倦怠关系的路径分析第51-53页
第5章 分析与讨论第53-59页
   ·研究工具的有效性讨论第53页
   ·中小学教师职业倦怠的现状讨论第53页
   ·中小学教师职业倦怠的人口学变量差异讨论第53-55页
     ·中小学教师职业倦怠的年龄差异第53-54页
     ·中小学教师职业倦怠的教龄差异第54页
     ·中小学教师职业倦怠的婚姻状况差异第54-55页
     ·中小学教师职业倦怠的班级差异第55页
     ·中小学教师职业倦怠的学校类型差异第55页
   ·中小学教师社会支持的现状讨论第55-56页
   ·中小学教师主动性人格的现状讨论第56-57页
   ·中小学教师职业倦怠与社会支持的关系讨论第57页
   ·中小学教师职业倦怠与主动性人格的关系讨论第57-58页
   ·社会支持对主动性人格与职业倦怠的中介作用讨论第58-59页
第6章 研究结论第59-60页
   ·研究结论第59页
   ·研究的不足与展望第59-60页
参考文献第60-64页
附录第64-67页
致谢第67页

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