| 摘要 | 第1-7页 |
| ABSTRACT | 第7-11页 |
| 第1章 绪论 | 第11-15页 |
| ·研究背景 | 第11-12页 |
| ·问题的提出 | 第12-13页 |
| ·研究目的 | 第13页 |
| ·研究意义 | 第13-15页 |
| 第2章 概念界定与文献回顾 | 第15-35页 |
| ·高新技术企业及其特征分析 | 第15-17页 |
| ·研发人员及其特征分析 | 第17-20页 |
| ·胜任力研究回顾 | 第20-25页 |
| ·研发人员激励研究回顾 | 第25-30页 |
| ·绩效研究回顾 | 第30-35页 |
| 第3章 研究构思 | 第35-42页 |
| ·以往研究总结 | 第35-37页 |
| ·研究模型和研究假设的提出 | 第37-40页 |
| ·研究方法与研究步骤 | 第40-42页 |
| 第4章 量表开发与数据收集 | 第42-49页 |
| ·访谈研究 | 第42-44页 |
| ·量表开发 | 第44-46页 |
| ·量表预测 | 第46页 |
| ·量表数据收集 | 第46-48页 |
| ·本章小结 | 第48-49页 |
| 第5章 数据统计分析 | 第49-69页 |
| ·因素分析和量表的信度、效度分析 | 第49-54页 |
| ·本研究涉及变量的描述性统计 | 第54-57页 |
| ·研发胜任力的方差分析 | 第57-60页 |
| ·研发胜任力与绩效影响关系分析 | 第60-64页 |
| ·研发人员激励策略对研发胜任力与绩效关系的缓冲效应检验 | 第64-68页 |
| ·本章小结 | 第68-69页 |
| 第6章 研究结论与展望 | 第69-78页 |
| ·研究的主要研究结果 | 第69-74页 |
| ·研究进展和实践意义 | 第74-76页 |
| ·研究不足及展望 | 第76-78页 |
| 参考文献 | 第78-81页 |
| 附录1 | 第81-83页 |
| 附录2 | 第83-87页 |
| 致谢 | 第87-88页 |
| 攻读硕士学位期间发表的学术论文情况 | 第88页 |