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四川省公立医院补偿机制改革研究

摘要第6-7页
Abstract第7页
第1章 绪论第10-18页
    1.1 研究背景第10-11页
    1.2 研究目的第11页
    1.3 国内外研究现状第11-16页
        1.3.1 国外公立医院补偿机制现状第11-13页
        1.3.2 国内研究现状第13-16页
    1.4 研究方法第16页
    1.5 研究内容和框架第16-18页
第2章 相关概念阐释与公立医院补偿机制改革理论依据第18-24页
    2.1 本研究相关概念阐释第18-20页
        2.1.1 公立医院的概念及性质第18-19页
        2.1.2 公立医院补偿机制第19-20页
    2.2 本研究理论基础第20-24页
        2.2.1 福利经济学第20-21页
        2.2.2 公共物品理论第21页
        2.2.3 公共财政理论第21-22页
        2.2.4 卫生经济学理论第22-24页
第3章 四川省公立医院补偿机制改革内容与分析第24-43页
    3.1 资料来源与质量评价第24页
        3.1.1 资料来源第24页
        3.1.2 质量评价第24页
    3.2 样本公立医院经营状况分析第24-33页
        3.2.1 样本地区社会经济情况第24-25页
        3.2.2 样本公立医院基本情况第25-26页
        3.2.3 样本公立医院服务提供情况第26-33页
    3.3 医院经营状况影响因素分析第33-37页
        3.3.1 人均产值的相关影响因素分析第34-35页
        3.3.2 收支结余的影响因素分析第35页
        3.3.3 财政投入占年总收入比例的影响因素分析第35-36页
        3.3.4 固定资产支出占年总支出比例的相关影响因素分析第36-37页
    3.4 样本医院投入产出效率分析第37-43页
        3.4.1 研究方法介绍第38-40页
        3.4.2 相关变量选取和取值第40页
        3.4.3 数据平稳性检验第40-41页
        3.4.4 结果与分析第41-43页
第4章 公立医院补偿机制改革存在问题分析与改革政策建议第43-50页
    4.1 存在问题分析第43-45页
        4.1.1 财政对公立医院投入有限第43页
        4.1.2 取消“药品加成”尚未实现第43-44页
        4.1.3 医疗服务价格尚待调整第44页
        4.1.4 医院存在成本投入结构不合理的问题第44-45页
    4.2 补偿机制改革政策建议第45-50页
        4.2.1 推进公立医院财政补偿机制改革第45-46页
        4.2.2 建立高效的市场补偿机制第46-48页
        4.2.3 加强医院内部控制,改善医院经营状况第48-49页
        4.2.4 拓宽补偿渠道第49-50页
结论与展望第50-51页
    结论第50页
    展望第50-51页
致谢第51-52页
参考文献第52-56页
附录1第56-59页
附录2第59-60页
攻读硕士学位期间发表的学术论文第60页

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