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农村教学点办学的问题与对策研究--以保定市xx镇中心小学下属教学点为例

摘要第5-6页
Abstract第6页
第1章 绪论第9-15页
    1.1 研究背景第9页
    1.2 研究目的和意义第9-11页
        1.2.1 研究目的第9-10页
        1.2.2 研究意义第10-11页
    1.3 研究综述第11-12页
    1.4 概念界定第12-13页
        1.4.1 农村教学点第12页
        1.4.2 教学点的类型第12-13页
    1.5 研究内容第13页
    1.6 研究思路与方法第13-15页
        1.6.1 研究重点第13页
        1.6.2 研究的难点第13页
        1.6.3 创新点第13-14页
        1.6.4 研究方法第14-15页
第2章 农村教学点办学的现状与问题第15-26页
    2.1 调查对象概述第15-16页
    2.2 农村教学点基本办学条件的主要问题第16-21页
        2.2.1 教学点公用经费缺乏第16-18页
        2.2.2 校舍缺乏,条件落后第18-19页
        2.2.3 教育教学设备不足第19-21页
    2.3 农村教学点师资队伍的主要问题第21-22页
        2.3.1 年龄结构老化第21-22页
        2.3.2 教学点教师普遍学历低第22页
    2.4 农村教学点教学的主要问题第22-23页
        2.4.1 农村教学点课程开设少第22-23页
        2.4.2 艺体教育的开展质量差第23页
        2.4.3 教学点使用多媒体教学的能力差第23页
    2.5 农村教学点办学问题所带来的困惑第23-26页
        2.5.1 农村教学点学生长期接受不公平教育第23-24页
        2.5.2 农村教学点教师未来的专业化发展受到阻碍第24页
        2.5.3 农村学校的均衡发展面临困境第24-26页
第3章 农村教学点办学问题的原因分析第26-31页
    3.1 地方教育部门忽视了关注教学点第26-27页
    3.2 教学点的教育经费短缺第27-28页
        3.2.1 由地方政府负责的教育经费配置第27-28页
        3.2.2 中心校和教学点之间的隶属关系导致教学点经费短缺第28页
    3.3 教学点师资配置不合理第28-31页
        3.3.1 农村教师的缺编造成了教学点师资力量的薄弱第28-29页
        3.3.2 中心校和教学点缺少规范稳定的师资调配第29-31页
第4章 改进农村教学点教学工作的对策建议第31-36页
    4.1 高度关注农村教学点,避免被边缘化第31页
    4.2 经费方面对教学点给大力支持,改善教学条件第31-33页
    4.3 合理配置教师资源,强化教学点师资队伍建设第33-36页
        4.3.1 配备专业课程教师,确保教学任务完成第33页
        4.3.2 教师流动起来,让教师资源得以共享第33-34页
        4.3.3 关注教师培训,关注教学点教学质量第34-36页
参考文献第36-38页
附录第38-43页
致谢第43页

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