高新技术企业知识型员工绩效考核体系研究
提要 | 第1-7页 |
第1章 绪论 | 第7-22页 |
·问题的提出 | 第7-8页 |
·研究的目的和意义 | 第8-9页 |
·相关理论综述 | 第9-20页 |
·研究方法及框架 | 第20-22页 |
第2章 高新技术企业知识型员工绩效考核现状研究 | 第22-28页 |
·国内外知识型员工绩效考核现状 | 第22-25页 |
·高新技术企业知识型员工绩效考核存在的问题与难点 | 第25-28页 |
第3章 高新技术企业知识型员工绩效考核框架构建 | 第28-37页 |
·高新技术企业知识型员工的绩效特点 | 第28-29页 |
·高新技术企业知识型员工绩效考核的目标 | 第29-31页 |
·高新技术企业知识型员工绩效考核的原则 | 第31-32页 |
·高新技术企业知识型员工绩效考核采用的方法 | 第32-35页 |
·高新技术企业知识型员工绩效考核的步骤 | 第35-37页 |
第4章 高新技术企业知识型员工绩效考核体系设计 | 第37-64页 |
·高新技术企业知识型员工工作职责分析 | 第37-43页 |
·高新技术企业知识型员工绩效考核指标确定 | 第43-55页 |
·高新技术企业知识型员工绩效考核指标权重确定 | 第55-60页 |
·高新技术企业知识型员工绩效考核标准和周期确定 | 第60-63页 |
·高新技术企业知识型员工绩效考核应注意的问题 | 第63-64页 |
第5章 实证研究 | 第64-72页 |
·A 公司背景及考核制度介绍 | 第64-67页 |
·A 公司知识型员工绩效考核存在的问题分析 | 第67-68页 |
·对A 公司知识型员工绩效考核的建议 | 第68-72页 |
结论 | 第72-74页 |
参考文献 | 第74-77页 |
摘要 | 第77-80页 |
ABSTRACT | 第80-84页 |
致谢 | 第84页 |