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职官知识在中国古代史教学中的运用

摘要第3-4页
Abstract第4-5页
绪论第8-14页
    一、论文选题的理由与意义第8-9页
    二、关于该课题的研究现状第9-12页
    三、研究方法与创新之处第12-14页
第一章 高中历史教材中涉及的职官分析第14-24页
    第一节 教材中涉及的政治制度第14-19页
        一、夏商制度与西周封建第14-15页
        二、大一统与秦朝中央集权制度的确立第15-16页
        三、古代政治制度的成熟第16-18页
        四、专制集权的不断加强第18-19页
    第二节 教材中涉及的官僚机构与官职第19-24页
        一、秦汉时期的行政机构与官职第19-20页
        二、魏晋至隋唐时期的行政机构与官职第20页
        三、宋元时期的行政机构与官职第20-21页
        四、明清时期的行政机构与官职第21-24页
第二章 高中历史教学常见的职官问题第24-30页
    第一节 职官概念模糊第25-26页
        一、职官的品阶概念模糊第25-26页
        二、职官的职掌概念混淆第26页
    第二节 职官制度不清第26-27页
        一、不清楚职官的来源第26-27页
        二、不理解职官制度的内容第27页
    第三节 职官演变不明第27-28页
        一、职官制度的实施情况认识粗浅第27-28页
        二、职官制度的演变历程不重视第28页
    第四节 淡化职官作用第28-30页
        一、漠视职官与历史人物的联系第28页
        二、忽视吏治与国家盛衰的关系第28-30页
第三章 运用职官知识提高历史教学效率的对策第30-46页
    第一节 充分认识职官知识的重要性第30-31页
        一、职官知识是重要的历史知识第30页
        二、职官关系着历史人物的成长第30页
        三、职官与社会发展密切相关第30-31页
    第二节 恰当运用历代职官资料第31-40页
        一、整合中央与地方官制资料第32-36页
        二、理清职官制度演变的特点第36-37页
        三、职官资料应与高中历史教学内容相耦合第37-40页
    第三节 优化职官教学的方法第40-46页
        一、将职官学习与人物、事件、制度相结合第40-41页
        二、采用史料教学和情境教学普及职官知识第41-44页
        三、引导学生进行合作探究第44-46页
结语第46-48页
参考文献第48-52页
致谢第52-54页
攻读学位期间研究成果第54页

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