中远集团船员劳务外派发展对策研究
| 摘要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-10页 |
| 第1章 导论 | 第10-17页 |
| ·研究背景 | 第10-11页 |
| ·国内外研究概述 | 第11-14页 |
| ·国内研究现状 | 第11-13页 |
| ·国外研究现状 | 第13-14页 |
| ·研究意义 | 第14-15页 |
| ·本文主要研究方法和主要思路 | 第15-17页 |
| 第2章 中远集团船员劳务发展的现状与存在的问题 | 第17-29页 |
| ·中国船员劳务行业现状 | 第17-18页 |
| ·中远集团船员劳务的发展现状 | 第18-21页 |
| ·中远集团发展船员劳务的历史回顾 | 第18-20页 |
| ·中远集团船员劳务外派的总体发展情况 | 第20-21页 |
| ·中远集团船员劳务发展的影响因素 | 第21-22页 |
| ·中远集团船员劳务发展存在的问题 | 第22-29页 |
| ·管理体制的变化 | 第22-24页 |
| ·行业法律法规建设的发展 | 第24-25页 |
| ·税费问题导致了在市场竞争中的不利地位 | 第25-26页 |
| ·部分自有船员劳务外派的意愿不强 | 第26页 |
| ·进一步拓展市场空间存在困难 | 第26-29页 |
| 第3章 国际船员劳务市场需求分析 | 第29-39页 |
| ·国际船员需求与供给影响因素分析 | 第29-34页 |
| ·国际航运业发展 | 第29-31页 |
| ·海事公约体系 | 第31-33页 |
| ·相关国际航运政策、公约及法规 | 第33-34页 |
| ·国际船员供求数量分析 | 第34-39页 |
| ·国际船员供给分析 | 第34-35页 |
| ·国际船员需求分析 | 第35-37页 |
| ·国际船员供求对比 | 第37-39页 |
| 第4章 中国船员劳务外派因素分析与数量预测 | 第39-47页 |
| ·中国航运业发展 | 第39页 |
| ·中国船员劳务发展影响因素分析 | 第39-40页 |
| ·中国劳务外派船员数量预测 | 第40-47页 |
| ·DES及SLR预测模型的构建 | 第41-43页 |
| ·组合预测模型的构建 | 第43-47页 |
| 第5章 中远集团发展船员劳务的目标和对策 | 第47-53页 |
| ·总体目标 | 第47页 |
| ·具体对策 | 第47-53页 |
| ·经营管理 | 第47-48页 |
| ·船员劳务外派进一步发展 | 第48-49页 |
| ·发展方向 | 第49-51页 |
| ·要加大为航运主业服务的力度 | 第51-53页 |
| 第6章 结论与展望 | 第53-55页 |
| 参考文献 | 第55-57页 |
| 致谢 | 第57页 |