首页--经济论文--经济计划与管理论文--企业经济论文--企业计划与经营决策论文--企业行政管理论文--人事管理论文

长沙市经济型酒店人力资源开发对策研究

摘要第4-5页
abstract第5页
第1章 绪论第9-15页
    1.1 研究背景与目的意义第9-10页
        1.1.1 研究背景第9页
        1.1.2 研究目的与意义第9-10页
    1.2 文献综述第10-13页
        1.2.1 国外研究现状第10-11页
        1.2.2 国内研究现状第11-13页
        1.2.3 国内外研究现状述评第13页
    1.3 研究方法与技术路线第13-15页
        1.3.1 研究方法第13-14页
        1.3.2 研究思路与步骤第14-15页
第2章 相关概念界定及理论基础第15-23页
    2.1 相关概念的界定第15-20页
        2.1.1 经济型酒店的界定与特点第15-17页
        2.1.2 人力资源开发的界定及特点第17-20页
    2.2 理论基础第20-23页
        2.2.1 学习理论第20-21页
        2.2.2 绩效理论第21页
        2.2.3 人力资本投资理论第21-23页
第3章 我国经济型酒店人力资源开发现状分析第23-26页
    3.1 我国经济型酒店发展历程第23-24页
        3.1.1 我国经济型酒店的起步萌芽阶段第23页
        3.1.2 我国经济型酒店的全面发展阶段第23-24页
        3.1.3 我国经济型酒店的兼并转型阶段第24页
    3.2 我国经济型酒店人力资源开发特点第24-26页
        3.2.1 经济型酒店对人力资源开发的依赖程度较高,但重视程度不够第24-25页
        3.2.2 我国经济型酒店人力资源开发专职人员比例较小第25页
        3.2.3 我国经济型酒店人力资源开发力度薄弱,员工专业培训机会较少第25页
        3.2.4 人力资源开发体系与我国经济型酒店的结构不匹配第25-26页
第4章 长沙市经济型酒店人力资源开发实证分析第26-34页
    4.1 长沙市经济型酒店发展历程第26-27页
        4.1.1 长沙市经济型酒店起步阶段第26页
        4.1.2 长沙市经济型酒店高速发展阶段第26页
        4.1.3 长沙市经济型酒店转型时期第26-27页
    4.2 长沙市经济型酒店人力资源开发状况分析第27-31页
        4.2.1 长沙市经济型酒店人力资源开发的优势第27-28页
        4.2.2 长沙市经济型酒店人力资源开发的劣势第28-29页
        4.2.3 长沙市经济型酒店人力资源开发的机会第29-30页
        4.2.4 长沙市经济型酒店人力资源开发的威胁第30-31页
    4.3 长沙市经济型酒店人力资源开发存在的问题及其原因第31-34页
        4.3.1 人力资源开发缺失职业生涯规划第31页
        4.3.2 对人力资源开发的重视程度不高第31-32页
        4.3.3 人力资源培训内容和体系不完善第32-33页
        4.3.4 缺少专业的人力资源开发队伍第33-34页
第5章 长沙市经济型酒店人力资源开发对策及建议第34-38页
    5.1 重视人力资源开发工作,建立科学合理的职业生涯发展规划第34-35页
        5.1.1 有针对性的进行员工职业发展规划第34页
        5.1.2 建立健全酒店人才数据库,多方合作提供内部晋升渠道第34-35页
    5.2 多方面丰富经济型酒店人力资源开发的内容第35页
        5.2.1 普及酒店员工的礼仪培训第35页
        5.2.2 重视员工的人际交往能力开发第35页
    5.3 结合经济型酒店人力资源结构特色,完善人力资源培训制度第35-37页
        5.3.1 对新入职员工开展企业文化和制度培训第35-36页
        5.3.2 加强对基层员工标准化工作流程的专业素质培训第36页
        5.3.3 强化中层管理岗位的服务质量控制培训;第36页
        5.3.4 多方面着手加快门店职业经理人的培训第36-37页
    5.4 构建专业的经济型酒店人力资源开发队伍第37-38页
        5.4.1 酒店内部集中培养专业的人力资源开发队伍第37页
        5.4.2 携手高等院校共享人力资源开发师资队伍资源第37-38页
第6章 结论第38-39页
参考文献第39-42页
附录第42-49页
    附录1:经济型酒店人力资源开发状况调查问卷第42-45页
    附录2:长沙市月平均收入与服务员岗位月平均收入数据报告(部分)第45-46页
    附录3:湖南省长沙市2015年第四季度人力资源市场供求状况分析报告(部分)第46-47页
    附录4:2015年1-12月国内旅游主要指标第47-48页
    附录5:2015年湖南省酒店经营统计数据(部分)第48-49页
致谢第49-50页
作者简历第50页

论文共50页,点击 下载论文
上一篇:B2C电子商务环境下大学生线上购买意愿研究
下一篇:B2C跨境电商平台运营模式研究