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企业移动学习效果评价方法研究--以Y电网公司为例

摘要第3-5页
Abstract第5-6页
1 绪论第10-16页
    1.1 问题的提出第10-11页
    1.2 选题意义第11页
        1.2.1 理论意义第11页
        1.2.2 现实意义第11页
    1.3 研究方案第11-16页
        1.3.1 研究思路第11-12页
        1.3.2 研究方法第12-13页
        1.3.3 研究内容第13页
        1.3.4 技术路线第13-16页
2 文献综述第16-28页
    2.1 部分相关概念的界定第16-18页
        2.1.1 企业培训第16-17页
        2.1.2 远程学习(D-Learning)第17页
        2.1.3 电子学习(E-Learning)第17-18页
        2.1.4 移动学习(M-Learning)第18页
    2.2 移动学习相关研究综述第18-21页
        2.2.1 国外相关研究第18-19页
        2.2.2 国内相关研究第19-21页
    2.3 培训评价相关理论研究综述第21-25页
        2.3.1 国外相关研究第21-24页
        2.3.2 国内相关研究第24页
        2.3.3 远程学习评价相关研究第24-25页
    2.4 胜任力相关研究综述第25-26页
    2.5 小结第26-28页
3 移动学习模式分析第28-34页
    3.1 移动学习模式下的相关要素第28-31页
        3.1.1 移动学习的主要工具第28页
        3.1.2 移动学习的相关软件第28-29页
        3.1.3 移动学习的相关通信技术第29页
        3.1.4 学习资源与数据储存第29-30页
        3.1.5 移动学习软件的用户界面设计第30页
        3.1.6 移动学习的用户安全问题第30-31页
    3.2 移动学习的特点第31页
        3.2.1 灵活性第31页
        3.2.2 高效性第31页
        3.2.3 碎片化第31页
        3.2.4 个性化第31页
    3.3 移动学习效果评价的特色第31-34页
        3.3.1 反应层评价第32页
        3.3.2 学习层评价第32页
        3.3.3 行为层评价第32页
        3.3.4 结果层评价第32-34页
4 移动学习效果评价模型设计第34-50页
    4.1 指标设计原则第34页
    4.2 指标设计第34-37页
        4.2.1 反应层评价指标的设计第34-35页
        4.2.2 学习层评价指标的设计第35-36页
        4.2.3 行为层评价指标的设计第36页
        4.2.4 结果层评价指标的设计第36-37页
    4.3 指标筛选第37-43页
        4.3.1 问卷调查的样本概况第38-39页
        4.3.2 指标筛选结果第39-42页
        4.3.3 关于指标设计的重要说明第42-43页
    4.4 指标权重计算第43-47页
        4.4.1 熵值法理论基础第43-44页
        4.4.2 指标权重计算第44-47页
    4.5 评价操作设计第47-50页
        4.5.1 反应层评价操作设计第48页
        4.5.2 学习层评价操作设计第48页
        4.5.3 行为层评价操作设计第48-49页
        4.5.4 结果层评价操作设计第49-50页
5 移动学习效果评价应用研究第50-58页
    5.1 应用目标企业基本概况第50页
    5.2 应用目标企业数据收集第50-52页
        5.2.1 由企业提供数据的收集第51页
        5.2.2 系统生成数据的收集第51-52页
        5.2.3 调查问卷获取数据的收集第52页
    5.3 学习效果评价模型应用第52-57页
        5.3.1 细分指标评分情况第53-54页
        5.3.2 综合加权评分情况第54-57页
    5.4 小结第57-58页
6. 结论与展望第58-62页
    6.1 研究结论第58-59页
    6.2 研究的不足第59-60页
    6.3 研究展望第60-62页
附录第62-68页
    附录一 指标重要性调查问卷第62-65页
    附录二 软件资源体验调查问卷第65-66页
    附录三 学员素质表现调查问卷第66-68页
参考文献第68-72页
攻读硕士学位期间完成的科研成果第72-74页
致谢第74-75页

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