| ABSTRACT | 第3-4页 |
| 中文摘要 | 第5-10页 |
| Chapter Ⅰ Introduction | 第10-14页 |
| 1.1 Research Background | 第10页 |
| 1.2 Objectives and Significance of the Research | 第10-11页 |
| 1.3 Research Questions | 第11页 |
| 1.4 Implementation | 第11-12页 |
| 1.4.1 Data Collection and Methodology | 第11-12页 |
| 1.4.2 Specific Procedures | 第12页 |
| 1.5 Layout of the Thesis | 第12-14页 |
| Chapter Ⅱ Literature Review | 第14-23页 |
| 2.1 Previous Studies on Interpersonal Meaning | 第14-18页 |
| 2.1.1 Studies Abroad | 第14-15页 |
| 2.1.2 Studies at Home | 第15-18页 |
| 2.2 Previous Studies on Interpersonal Meaning in Business Presentations | 第18-20页 |
| 2.3 Previous Studies on Product Presentations | 第20-22页 |
| 2.3.1 Studies Abroad | 第20-21页 |
| 2.3.2 Studies at Home | 第21-22页 |
| 2.4 Comments on Previous Studies | 第22-23页 |
| Chapter Ⅲ Theoretical Framework | 第23-31页 |
| 3.1 Halliday’s Model of Interpersonal Meaning | 第23-28页 |
| 3.1.1 Mood | 第23-25页 |
| 3.1.2 Modality | 第25-28页 |
| 3.2 Martin’s Appraisal Theory | 第28-29页 |
| 3.2.1 Attitude | 第28-29页 |
| 3.2.2 Engagement | 第29页 |
| 3.2.3 Graduation | 第29页 |
| 3.3 The Proposed Model for this Research | 第29-31页 |
| Chapter Ⅳ Discourse Analysis | 第31-71页 |
| 4.1 Analysis of Language in Terms of Halliday’s Mood and Modality System | 第31-54页 |
| 4.1.1 Analysis of Language in Terms of Mood System | 第31-39页 |
| 4.1.2 Analysis of Language in Terms of Modality System | 第39-54页 |
| 4.2 Analysis of Language in Terms of Appraisal Theory | 第54-71页 |
| 4.2.1 Attitude | 第55-64页 |
| 4.2.2 Graduation | 第64-69页 |
| 4.2.3 Quantitative Analysis | 第69-70页 |
| 4.2.4 Summary | 第70-71页 |
| Chapter Ⅴ Conclusion | 第71-74页 |
| 5.1 Findings | 第71-72页 |
| 5.2 Implications of the Research | 第72页 |
| 5.3 Limitations | 第72-74页 |
| References | 第74-76页 |
| Acknowledgements | 第76页 |
