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首钢2012年复合型领军人培训项目进度计划与控制研究

摘要第5-6页
Abstract第6-7页
第1章 绪论第10-13页
    1.1 研究背景第10-11页
    1.2 选题思路及研究意义第11页
    1.3 研究内容第11页
    1.4 论文结构第11-13页
第2章 项目进度计划与控制基本理论第13-23页
    2.1 项目进度计划基本理论第13-16页
        2.1.1 项目进度计划的定义第13页
        2.1.2 项目进度计划常见的表示方法第13-15页
        2.1.3 项目进度计划方法的选择第15页
        2.1.4 项目进度计划的编制第15-16页
    2.2 项目进度控制基本理论第16-19页
        2.2.1 项目进度控制的定义第16-17页
        2.2.2 项目进度控制原理第17-18页
        2.2.3 项目进度的动态监测第18页
            2.2.3.1 动态监测的定义第18页
            2.2.3.2 动态监测的方法第18页
        2.2.4 项目进度控制的方法第18-19页
    2.3 国内外项目管理发展现状及动态第19-23页
        2.3.1 项目管理的发展趋势第19-20页
        2.3.2 国内项目管理的发展动态第20-21页
        2.3.3 国外项目管理的发展动态第21-23页
            2.3.3.1 项目管理体系第21页
            2.3.3.2 国际项目管理发展的特点第21-22页
            2.3.3.3 项目管理行业发展潜力第22-23页
第3章 首钢2012年复合型领军人才培训班项目准备第23-29页
    3.1 首钢培训工作的现状第23页
    3.2 首钢干部培训工作中存在的问题第23-26页
        3.2.1 项目管理整体方面的问题第24页
        3.2.2 项目进度计划方面的问题第24-25页
        3.2.3 项目进度控制方面的问题第25-26页
    3.3 首钢后备干部队伍建设情况简介第26页
    3.4 首钢2012年复合型领军人才培训班项目概况第26-27页
        3.4.1 项目初步设计第26-27页
        3.4.2 项目范围确定第27页
    3.5 首钢2012年复合型领军人才培训班项目特点分析第27-29页
第4章 首钢2012年复合型领军人才培训班项目进度计划第29-43页
    4.1 组织机构第29-31页
        4.1.1 干部培训日常管理机构第29页
        4.1.2 设立项目组织机构第29-31页
    4.2 项目责任分工第31-35页
        4.2.1 部门责任分配第32-33页
        4.2.2 岗位责任分配第33-35页
    4.3 项目工作分解结构第35-36页
    4.4 项目活动时间估算及先后排序第36-38页
    4.5 项目重大里程碑的确定第38-39页
        4.5.1 确定里程碑事件第38页
        4.5.2 项目里程碑图第38-39页
    4.6 项目网络图的制定第39-42页
        4.6.1 项目网络图的绘制第39-42页
        4.6.2 确定项目关键线路和关键工作第42页
    4.7 做好其他辅助工作第42-43页
        4.7.1 开展项目管理培训工作第42页
        4.7.2 请专家对项目进度计划把关第42-43页
第5章 首钢2012年复合型领军人才培训班项目实施与进度控制第43-52页
    5.1 项目进度控制的组织管理第43-46页
        5.1.1 建立项目控制体系第43-44页
        5.1.2 制订项目进度控制制度第44-45页
        5.1.3 重视项目沟通机制第45-46页
            5.1.3.1 一般性例会制度第45页
            5.1.3.2 专题性例会制度第45-46页
            5.1.3.3 项目工作联络制度第46页
    5.2 项目进度控制的实施第46-48页
        5.2.1 项目进度控制的目标分解第46-47页
        5.2.2 项目进度的控制点第47页
        5.2.3 项目里程碑进度报告第47-48页
    5.3 项目进度计划的更新第48-50页
        5.3.1 项目进度计划更新的重要性第48-49页
        5.3.2 项目进度计划更新时机的确定第49页
        5.3.3 项目进度计划更新的方法第49-50页
    5.4 进度控制的其他手段第50-52页
        5.4.1 严格执行项目组制度第50页
        5.4.2 提高掌控力度第50-51页
        5.4.3 强化预料性操作第51-52页
第6章 结束语第52-54页
    6.1 结论第52页
    6.2 建议第52-54页
参考文献第54-56页
致谢第56页

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