| 摘要 | 第4-5页 |
| ABSTRACT | 第5页 |
| 第1章 问题的提出及研究背景和意义 | 第9-19页 |
| 1.1 问题的提出 | 第9-10页 |
| 1.2 课题研究的背景和意义 | 第10-11页 |
| 1.2.1 研究的背景 | 第10页 |
| 1.2.2 本文研究的意义 | 第10-11页 |
| 1.3 文献综述 | 第11-16页 |
| 1.3.1 高管团队的理论及发展 | 第11-13页 |
| 1.3.2 高管知识的研究现状 | 第13-15页 |
| 1.3.3 高管知识与企业绩效 | 第15-16页 |
| 1.3.4 文献述评 | 第16页 |
| 1.4 研究内容和方法 | 第16-19页 |
| 1.4.1 研究内容 | 第16-17页 |
| 1.4.2 研究方法 | 第17-19页 |
| 第2章 高管知识与研发投入对企业绩效关系分析的理论模型构建 | 第19-29页 |
| 2.1 高管团队与高管知识特概念 | 第19-21页 |
| 2.1.1 高管团队 | 第19-20页 |
| 2.1.2 高管知识 | 第20-21页 |
| 2.2 高管知识的特点 | 第21-23页 |
| 2.2.1 高管知识的知识点 | 第21-22页 |
| 2.2.2 高管知识的知识链 | 第22页 |
| 2.2.3 高管知识的知识网 | 第22-23页 |
| 2.3 高管知识对R&D投入与企业绩效关系的影响 | 第23-26页 |
| 2.3.1 企业资源基础理论视角 | 第23-25页 |
| 2.3.2 企业资源依赖理论视角 | 第25-26页 |
| 2.4 管理机制的作用 | 第26-28页 |
| 2.4.1 管理机制的概念 | 第26-27页 |
| 2.4.2 管理机制的影响 | 第27-28页 |
| 2.5 本章小结 | 第28-29页 |
| 第3章 高管知识对R&D投入与企业绩效关系影响的理论分析 | 第29-38页 |
| 3.1 R&D投入对企业绩效的影响 | 第29-31页 |
| 3.1.1 R&D投入与企业绩效的假设 | 第29页 |
| 3.1.2 R&D投入与技术知识资产的假设 | 第29-30页 |
| 3.1.3 技术知识资产与企业绩效的假设 | 第30页 |
| 3.1.4 技术知识资产的中介效应 | 第30-31页 |
| 3.2 高管知识对R&D投入与企业绩效的影响 | 第31-33页 |
| 3.2.1 高管知识对R&D投入与技术知识资产关系的影响 | 第31-32页 |
| 3.2.2 高管知识对技术知识资产与企业绩效关系的影响 | 第32-33页 |
| 3.3 管理机制对高管知识的调节作用 | 第33-37页 |
| 3.3.1 激励机制对高管知识的调节作用 | 第33-35页 |
| 3.3.2 监管机制对高管知识的调节作用 | 第35-37页 |
| 3.4 本章小结 | 第37-38页 |
| 第4章 研究设计与假设检验 | 第38-55页 |
| 4.1 研究方法 | 第38-40页 |
| 4.1.1 样本选取与数据来源 | 第38-39页 |
| 4.1.2 变量设计与衡量方法 | 第39-40页 |
| 4.2 模型构建 | 第40-41页 |
| 4.2.1 中介作用的模型构建 | 第40页 |
| 4.2.2 高管知识调节作用的模型构建 | 第40-41页 |
| 4.2.3 管理机制调节的调节作用的模型构建 | 第41页 |
| 4.3 样本描述性分析及相关性分析 | 第41-43页 |
| 4.3.1 样本描述性分析 | 第41-43页 |
| 4.3.2 模型单位根检验 | 第43页 |
| 4.4 实证结果与分析 | 第43-54页 |
| 4.4.1 R&D投入与企业绩效的关系分析 | 第43-46页 |
| 4.4.2 高管知识的调节作用分析 | 第46-47页 |
| 4.4.3 管理机制对高管知识的调节作用分析 | 第47-52页 |
| 4.4.4 稳健性检验 | 第52-54页 |
| 4.5 本章小结 | 第54-55页 |
| 第5章 结果讨论与提升企业绩效的对策建议 | 第55-59页 |
| 5.1 结果讨论 | 第55-56页 |
| 5.2 提升企业绩效的建议 | 第56-58页 |
| 5.2.1 加强技术知识资产积累 | 第56页 |
| 5.2.2 提升高管知识 | 第56-57页 |
| 5.2.3 完善中国上市公司的治理机制 | 第57-58页 |
| 5.3 本章小结 | 第58-59页 |
| 结论 | 第59-61页 |
| 参考文献 | 第61-67页 |
| 攻读硕士学位期间发表的学术论文 | 第67-69页 |
| 致谢 | 第69页 |
