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破坏性创新推动我国中小企业技术创新发展研究

中文摘要第1-5页
ABSTRACT第5-11页
绪论第11-15页
 (一) 研究背景第11页
 (二) 研究目的和意义第11-12页
  1. 研究目的第11页
  2. 研究意义第11-12页
 (三) 国内外研究现状第12-13页
  1. 国外研究现状第12页
  2. 国内研究现状第12-13页
 (四) 研究方法第13页
 (五) 论文创新之处第13页
 (六) 本文的结构框架第13-14页
 (七) 可能遇到的问题第14-15页
第一章 技术创新与破坏性创新的关系及理论研究第15-21页
 一、 技术创新概念与其分类第15-16页
  (一) 技术创新的概念第15-16页
  (二) 技术创新的类型第16页
 二、 破坏性创新内涵、识别及其分类第16-19页
  (一) 破坏性创新的内涵第16-17页
  (二) 破坏性创新的识别方式第17-18页
  (三) 破坏性创新的分类第18-19页
 三、 破坏性创新与相关概念的比较第19-21页
  (一) 破坏性创新与渐进性创新的联系与区别第19-20页
  (二) 破坏性创新与突破性创新的联系与区别第20-21页
第二章 破坏性创新对国外企业技术创新的影响第21-27页
 一、 破坏性创新提高企业对技术创新的认知程度第21-22页
 二、 破坏性创新使企业拓展了技术创新的思维空间第22-23页
 三、 破坏性创新能为企业创造更大价值第23-25页
 四、 破坏性创新推动了企业的变革第25-27页
第三章 破坏性技术我国中小企业技术创新的促进作用第27-36页
 一、 破坏性创新在中小企业中应用的实用性第27-31页
  (一) 破坏性创新是中小企业发展的必经之路第27-28页
  (二) 破坏性创新在中小企业应用的可行性第28-29页
  (三) 中小企业开展破坏性创新的关键要素第29-31页
 二、 破坏性创新在中小企业技术创新中应用的具体路径第31-33页
  (一) 以“环境”细分市场,最大化顾客让渡价值第31-32页
  (二) 打造“海纳百川”型企业文化,创建学习型组织第32页
  (三) 建立“扁平化”组织结构,设定具有竞争力的奖励机制第32-33页
 三、 影响破坏性创新在中小企业技术创新中成功应用的关键因素第33-34页
  (一) 准确把握技术及未来市场发展趋势的能力第33页
  (二) 正确认识和对待创新第33页
  (三) 妥善处理“认知障碍”第33-34页
 四、 格兰仕案例分析第34-36页
第四章 促进破坏性创新在我国中小企业中应用的政策建议第36-39页
 一、 制定相关法律制度,以立法形式保障破坏性创新在中小企业的合法应用第36-37页
 二、 优化破坏性创新在中小企业应用的投资结构第37页
 三、 制定相应政策,激励中破坏性创新在中小企业的合理应用第37-38页
 四、 建立并完善管理服务体系,确保破坏性创新在中小企业技术创新中的高效应用第38页
 五、 鼓励并促进中小企业关于破坏性创新的国际交流与合作第38-39页
结论第39-40页
参考文献第40-42页
致谢第42-43页
攻读硕士学位期间发表的学术论文第43-44页

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