| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-8页 |
| 第一章 绪论 | 第8-12页 |
| ·研究背景和意义 | 第8-9页 |
| ·研究的内容、方法和目的 | 第9-11页 |
| ·研究的内容 | 第9-10页 |
| ·研究的方法 | 第10页 |
| ·研究的目的 | 第10-11页 |
| ·研究的创新与不足之处 | 第11-12页 |
| ·创新之处 | 第11页 |
| ·不足之处 | 第11-12页 |
| 第二章 自主创新与企业核心竞争力理论综述 | 第12-19页 |
| ·自主创新理论综述 | 第12-17页 |
| ·国内外创新理论相关研究概况 | 第12-13页 |
| ·企业自主创新的概念与特征 | 第13页 |
| ·自主创新模式研究概况 | 第13-17页 |
| ·企业核心竞争力理论综述 | 第17-19页 |
| ·企业核心竞争力理论的不同流派 | 第17-18页 |
| ·企业核心竞争力理论概况 | 第18-19页 |
| 第三章 自主创新与企业核心竞争力的关系 | 第19-21页 |
| ·自主创新对企业核心竞争力的重要性 | 第19-20页 |
| ·自主创新是形成竞争优势的最重要动力和源泉 | 第19页 |
| ·自主创新是增强企业核心竞争力的有力途径 | 第19页 |
| ·自主创新是培育具有国际竞争力企业的必由之路 | 第19-20页 |
| ·自主创新发挥作用的前提条件 | 第20-21页 |
| 第四章 企业自主创新模式分析 | 第21-41页 |
| ·案例分析 | 第21-34页 |
| ·公司简介 | 第21-22页 |
| ·企业自主创新历程 | 第22-34页 |
| ·自主创新模式分类 | 第34-35页 |
| ·改良型自主创新模式 | 第34-35页 |
| ·跨越型自主创新模式 | 第35页 |
| ·整合型自主创新模式 | 第35页 |
| ·超越型自主创新模式 | 第35页 |
| ·企业不同发展阶段的创新模式选择 | 第35-39页 |
| ·企业成长的生命周期 | 第35-36页 |
| ·企业初创期的自主创新模式 | 第36-37页 |
| ·企业发展阶段的创新模式 | 第37页 |
| ·企业成熟阶段的创新模式 | 第37-38页 |
| ·企业衰退或再生期的创新模式 | 第38-39页 |
| ·自主创新模式与自主创新能力 | 第39-41页 |
| ·自主创新模式与能力差异分析 | 第39-40页 |
| ·提升自主创新能力的必要性 | 第40-41页 |
| 第五章 企业创新能力识别实证分析—以北京世纪洪雨科技有限公司为例 | 第41-49页 |
| ·样本选择 | 第41页 |
| ·量表设计 | 第41页 |
| ·统计工具与方法选择 | 第41页 |
| ·企业创新基础能力识别 | 第41-47页 |
| ·战略基础能力识别 | 第41-42页 |
| ·信息基础能力识别 | 第42-43页 |
| ·学习基础能力识别 | 第43-44页 |
| ·研发制造基础能力识别 | 第44-45页 |
| ·管理基础能力识别 | 第45-46页 |
| ·市场基础能力识别 | 第46-47页 |
| ·本章小结 | 第47-49页 |
| 第六章 提升自主创新能力的对策与建议 | 第49-53页 |
| ·构建企业自主创新体系，增强战略能力 | 第49-50页 |
| ·增强企业自主创新意识，不断提升学习能力 | 第50页 |
| ·坚持技术自主创新，不断提升企业研发制造水平 | 第50-51页 |
| ·建立自主创新的人才管理机制,增强管理能力 | 第51页 |
| ·加强基础研究，注重科技成果转化与市场能力培育 | 第51-52页 |
| ·营造有利于企业自主创新能力提升的法律环境 | 第52-53页 |
| 第七章 结束语 | 第53-54页 |
| 参考文献 | 第54-56页 |
| 攻读硕士学位期间发表的论文 | 第56-58页 |
| 附件：关于企业自主创新能力与核心竞争力培育的调查问卷 | 第58-60页 |