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企业行为与管理层股权激励对研发投入影响的实证研究

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
1 绪论第10-23页
    1.1 研究背景及意义第10-12页
        1.1.1 研究背景第10-11页
        1.1.2 研究意义第11-12页
    1.2 国内外研究综述第12-20页
        1.2.1 研发活动的界定第12-13页
        1.2.2 研发投入影响因素综述第13-17页
        1.2.3 企业行为理论研究综述第17-18页
        1.2.4 委托代理理论研究综述第18-19页
        1.2.5 研究现状评述第19-20页
    1.3 研究思路第20-21页
    1.4 研究方法第21-22页
    1.5 研究内容第22-23页
2 理论分析第23-32页
    2.1 技术创新理论分析第23-25页
        2.1.1 技术创新的内涵第23-24页
        2.1.2 技术创新动机分析第24页
        2.1.3 技术创新风险分析第24-25页
    2.2 企业行为理论分析第25-28页
        2.2.1 组织冗余对研发投入影响的理论分析第25-27页
        2.2.2 绩效落差对研发投入影响的理论分析第27-28页
        2.2.3 破产风险对研发投入影响的理论分析第28页
    2.3 股权激励理论分析第28-31页
        2.3.1 管理层股票激励对研发投入影响的理论分析第29-30页
        2.3.2 管理层股票期权激励对研发投入影响的理论分析第30-31页
    2.4 本章小结第31-32页
3 研究假设第32-39页
    3.1 企业行为对研发投入的影响第32-34页
        3.1.1 组织冗余对研发投入的影响第33页
        3.1.2 绩效落差对研发投入的影响第33页
        3.1.3 破产风险对研发投入的影响第33-34页
    3.2 管理层股权激励对研发投入的影响第34-35页
        3.2.1 管理层持股激励对研发投入的影响第34页
        3.2.2 管理层股票期权激励对研发投入的影响第34-35页
    3.3 企业行为与管理层股权激励对研发投入的交互影响第35-37页
        3.3.1 企业行为与管理层持股对研发投入的交互影响第35-36页
        3.3.2 企业行为与管理层股票期权激励对研发投入的交互影响第36-37页
    3.4 本章小结第37-39页
4 面板数据模型介绍与变量定义第39-50页
    4.1 模型基本原理第39-43页
        4.1.1 面板数据第39页
        4.1.2 单位根检验第39-40页
        4.1.3 协整检验第40-41页
        4.1.4 模型基本形式第41-42页
        4.1.5 模型影响类型第42-43页
    4.2 模型形式设定第43-45页
        4.2.1 Hausman检验第44页
        4.2.2 样本描述第44-45页
    4.3 模型变量筛选第45-49页
        4.3.1 因变量第45页
        4.3.2 控制变量第45-46页
        4.3.3 自变量第46-47页
        4.3.4 调节变量第47-49页
    4.4 本章小结第49-50页
5 制造业上市公司数据实证分析第50-65页
    5.1 企业行为对研发投入影响的实证分析第51-55页
        5.1.1 模型形式确定第51-52页
        5.1.2 单位根检验结果分析第52-53页
        5.1.3 协整检验结果分析第53页
        5.1.4 实证结果分析第53-55页
    5.2 管理层股权激励对研发投入影响的实证分析第55-59页
        5.2.1 模型形式确定第55-56页
        5.2.2 单位根检验结果分析第56-57页
        5.2.3 协整检验结果分析第57页
        5.2.4 实证结果分析第57-59页
    5.3 企业行为与管理层股权激励对研发投入交互影响的实证分析第59-64页
        5.3.1 模型形式确定第59-61页
        5.3.2 单位根检验结果分析第61页
        5.3.3 协整检验结果分析第61-62页
        5.3.4 实证结果分析第62-64页
    5.4 本章小结第64-65页
6 政策建议第65-70页
    6.1 政府角度第65-66页
        6.1.1 着力健全市场机制,完善现有产权制度第65页
        6.1.2 提高知识产权保护力度,完善相关法律法规第65页
        6.1.3 增强金融支持力度,完善相关财税优惠政策第65-66页
    6.2 企业角度第66-70页
        6.2.1 优化企业治理结构第66-67页
        6.2.2 重视企业行为控制第67-68页
        6.2.3 完善企业激励制度第68-70页
7 结论与展望第70-72页
    7.1 研究总结第70页
    7.2 研究展望第70-72页
参考文献第72-80页
攻读学位期间主要研究成果第80-81页
致谢第81页

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