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民营上市公司董事会特征与绩效关系实证研究

摘要第4-5页
Abstract第5页
第一章 绪论第8-16页
    1.1 研究背景及意义第8-9页
    1.2 国内外文献综述第9-13页
        1.2.1 国外文献综述第9-11页
        1.2.2 国内文献综述第11-13页
    1.3 研究内容和结构安排第13-14页
    1.4 研究方法和技术路线第14-16页
        1.4.1 研究方法第14页
        1.4.2 技术路线第14-16页
第二章 相关理论介绍第16-23页
    2.1 董事会相关概念第16页
    2.2 董事会的职责第16页
    2.3 董事会特征分析第16-19页
        2.3.1 独立特征第16-18页
        2.3.2 规模特征第18页
        2.3.3 激励特征第18-19页
        2.3.4 行为特征第19页
    2.4 公司绩效的衡量第19-23页
        2.4.1 单一指标的绩效衡量第20-21页
        2.4.2 多重指标的绩效衡量第21-23页
第三章 我国民营企业董事会现状分析第23-37页
    3.1 我国民营企业产生背景及特征第23页
    3.2 民营企业董事会现状分析第23-36页
        3.2.1 董事会规模特征第24-26页
        3.2.2 董事会独立特征第26-30页
        3.2.3 董事会激励特征第30-33页
        3.2.4 董事会行为特征第33-36页
    3.3 民营企业董事会现状总体评价第36-37页
第四章 董事会特征与绩效关系实证研究第37-45页
    4.1 研究假设第37-38页
    4.2 变量定义及说明第38-39页
        4.2.1 因变量及说明第38页
        4.2.2 自变量及说明第38-39页
        4.2.3 控制变量及说明第39页
    4.3 样本选取与数据来源第39-40页
    4.4 模型设计第40页
    4.5 自变量间相关性分析第40-41页
    4.6 多元回归分析第41-45页
第五章 结论建议与研究展望第45-48页
    5.1 结论第45页
    5.2 建议第45-46页
    5.3 研究展望第46-48页
参考文献第48-50页
攻读硕士学位期间发表的学术论文第50-51页
致谢第51-52页
详细摘要第52-55页

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