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大连移动公司企业文化建设研究

摘要第1-5页
Abstract第5-7页
1 绪论第7-16页
   ·论文研究背景第7页
   ·理论综述第7-13页
     ·什么是文化第7-8页
     ·什么是企业文化第8-9页
     ·企业文化的特点第9-10页
     ·企业文化的功能第10-13页
   ·论文的目的和意义第13-15页
   ·论文的思路和方法第15-16页
2 中国移动通信集团公司企业文化的现状第16-21页
   ·中国移动通信集团公司简介第16-17页
   ·中国移动集团公司企业文化理念体系第17-21页
3 大连移动公司企业文化调查与分析第21-28页
   ·大连移动公司介绍第21-22页
   ·大连移动公司企业文化调查第22页
   ·大连移动公司企业文化分析第22-28页
4 大连移动公司企业文化建设的对策制定与实施第28-41页
   ·解决企业文化的认知与认同问题第28-29页
   ·充分发挥企业领导的作用第29-30页
   ·多种手段共同推进企业文化建设第30-31页
   ·打造学习型团队与学习型员工第31-33页
   ·大力推进班组建设第33-35页
   ·"七片蓝海"企业文化建设管理模式第35-41页
结论第41-42页
参考文献第42-44页
附录A 大连移动企业文化调查问卷第44-45页
致谢第45-46页

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