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课堂观察视角下高中地理教师专业核心能力诊断--以湖北省为例

摘要第5-6页
Abstract第6-7页
1 引言第12-21页
    1.1 研究背景第12-13页
        1.1.1 《中学教师专业标准(试行)》的要求第12页
        1.1.2 启动新一轮地理国培计划的必然需求第12页
        1.1.3 地理高考改革对教师专业能力提出了更高要求第12-13页
    1.2 研究意义第13页
        1.2.1 理论意义第13页
        1.2.2 实践意义第13页
    1.3 研究现状第13-18页
        1.3.1 国外研究现状第14-15页
        1.3.2 国内研究现状第15-18页
        1.3.3 当前研究存在的不足第18页
    1.4 研究方案第18-20页
        1.4.1 研究目标与内容第18-19页
        1.4.2 研究方法与路线第19-20页
        1.4.3 研究的创新点第20页
    1.5 小结第20-21页
2 地理教师专业核心能力概述第21-27页
    2.1 核心概念界定第21-22页
        2.1.1 教师专业能力与教师专业核心能力第21页
        2.1.2 地理教师专业核心能力与教师专业核心能力第21页
        2.1.3 地理教师专业核心能力诊断第21-22页
    2.2 理论基础第22-26页
        2.2.1 地理科学理论第22-23页
        2.2.2 学习理论第23-25页
        2.2.3 地理教学论第25-26页
    2.3 小结第26-27页
3 高中地理教师专业核心能力结构体系及诊断工具第27-35页
    3.1 高中地理教师专业核心能力结构体系第27-30页
        3.1.1 地理教学设计能力结构第27-28页
        3.1.2 地理教学实施能力结构第28-30页
        3.1.3 地理教学评价能力结构第30页
    3.2 高中地理教师专业核心能力课堂观察诊断量表设计第30-34页
        3.2.1 诊断量表设计的基本原则第30-31页
        3.2.2 诊断量表设计思路第31-32页
        3.2.3 诊断量表使用说明第32-34页
    3.3 小结第34-35页
4 湖北省高中地理课堂观察的教师专业核心能力诊断分析第35-49页
    4.1 诊断样本基本情况第35-37页
    4.2 地理教师专业核心能力诊断分析第37-47页
        4.2.1 对地理教师样本的总体诊断分析第37-38页
        4.2.2 地理教师分项能力诊断分析第38-44页
        4.2.3 不同类型学校地理教师专业核心能力的诊断分析第44-45页
        4.2.4 不同地区学校地理教师专业核心能力的诊断分析第45-46页
        4.2.5 不同教龄地理教师专业核心能力的诊断分析第46-47页
    4.3 小结第47-49页
5 湖北省高中地理教师专业核心能力的发展策略第49-57页
    5.1 增强培训政策的科学性第49-50页
        5.1.1 实施全员培训第49页
        5.1.2 强化按需施训第49页
        5.1.3 完善训后跟踪检查机制第49-50页
    5.2 强化地理名师专家的引航作用第50-51页
        5.2.1 组建地理名师工作室第50页
        5.2.2 组建名师培训网络平台第50-51页
    5.3 优化教学管理制度第51页
    5.4 地理教师自身发展第51-56页
        5.4.1 地理教学目标设计策略第51-53页
        5.4.2 地理教学三板技能策略第53-54页
        5.4.3 地理教学情境创设策略第54-55页
        5.4.4 地理教学评价策略第55-56页
    5.5 小结第56-57页
6 结语第57-59页
    6.1 基本结论第57-58页
    6.2 不足之处第58页
    6.3 前景展望第58-59页
参考文献第59-61页
附录第61-65页
攻读硕士期间发表的学术论文第65-66页
致谢第66页

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