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房地产开发企业项目管理层执行力研究

摘要第6-8页
Abstract第8-9页
第1章 绪论第13-26页
    1.1 课题的研究背景和意义第13-15页
        1.1.1 研究背景第13-15页
        1.1.2 研究意义第15页
    1.2 相关文献综述第15-22页
        1.2.1 有关执行力研究综述第15-19页
        1.2.2 执行力与绩效关系的研究综述第19-21页
        1.2.3 文献总结和课题的提出第21-22页
    1.3 研究方法、内容和技术路线第22-26页
        1.3.1 研究的方法和技术路线第22-23页
        1.3.2 研究主要内容及结构安排第23-25页
        1.3.3 论文的创新性第25-26页
第2章 房地产开发企业项目管理层执行力维度分析第26-48页
    2.1 房地产与房地产开发有关知识概述第26-30页
        2.1.1 房地产相关知识概述第26-28页
        2.1.2 房地产开发相关知识概述第28-30页
    2.2 房地产开发企业以及项目管理层有关知识概述第30-33页
        2.2.1 房地产开发企业的相关知识第30-32页
        2.2.2 房地产开发项目的特点第32页
        2.2.3 房地产开发企业项目管理层的内涵及特点第32-33页
    2.3 房地产开发企业项目管理层执行力构成第33-48页
        2.3.1 引言第33-34页
        2.3.2 研究方法第34-41页
        2.3.3 数据分析结果第41-44页
        2.3.4 小结第44-48页
第3章 房地产开发企业项目管理层执行力对绩效影响的研究设计第48-58页
    3.1 相关概念界定第48-49页
    3.2 结构模型构建思路第49-50页
    3.3 研究假设第50-51页
    3.4 模型构建第51-52页
    3.5 调查问卷设计第52-55页
        3.5.1 房地产开发企业项目管理层执行力的调查问卷设计第52页
        3.5.2 房地产开发企业项目绩效的调查问卷设计第52-55页
    3.6 正式测试及描述性统计第55-57页
        3.6.1 样本人口统计学特征分析第55页
        3.6.2 数据探索和描述性统计第55-57页
    3.7 小结第57-58页
第4章 数据分析及结果第58-73页
    4.1 信度和效度检验第58-61页
    4.2 结构方程模型中各变量之间的相关关系分析第61-62页
    4.3 结构方程模型及假设检验第62-69页
        4.3.1 模型设定第62-63页
        4.3.2 模型辨识第63页
        4.3.3 模型估计及评价第63-67页
        4.3.4 模型修正第67-68页
        4.3.5 假设验证第68-69页
    4.4 管理启示:基于执行力来提高项日绩效的政策建议第69-72页
    4.5 小结第72-73页
第5章 提升房地产开发企业项目管理层执行力分析及管理启示第73-83页
    5.1 引言第73-74页
    5.2 执行力识别的逆向选择模型及分析第74-75页
        5.2.1 逆向选择的概念及特点第74页
        5.2.2 执行力识别的逆向选择模型构建第74-75页
        5.2.3 执行力识别的逆向选择模型分析第75页
    5.3 基于动态博弈的执行力显示模型及分析第75-78页
        5.3.1 博弈论含义第75-76页
        5.3.2 动态博弈理论的特点及内容第76页
        5.3.3 执行力显示模型构建第76-78页
        5.3.4 执行力显示模型分析第78页
    5.4 管理启示:基于全面执行力管理思想来提升项目管理层执行力第78-81页
    5.5 小结第81-83页
第6章 研究结论及未来展望第83-86页
    6.1 研究结论第83-85页
    6.2 研究展望第85-86页
致谢第86-87页
参考文献第87-92页
附录第92-102页
攻读博士学位期间发表的论文及科研成果第102页

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