沟通满意度、工作满意度与离职意向关系的实证研究

摘要	第1-7页
Abstract	第7-13页
第1章 绪论	第13-17页
·研究背景	第13-14页
·研究目的	第14页
·研究意义	第14-15页
·研究结构和内容	第15-17页
第2章 文献综述	第17-29页
·沟通满意度	第17-20页
·工作满意度	第20-22页
·工作满意度的影响因素	第22-23页
·离职意向	第23-25页
·沟通满意度与工作满意度的关系	第25-26页
·沟通满意度与离职意向的关系	第26-27页
·工作满意度与离职意向的关系	第27-29页
第3章 研究设计	第29-33页
·理论框架	第29页
·研究假设	第29-33页
第4章 研究方法	第33-35页
·测量工具	第33页
·数据收集方法	第33-34页
·数据分析方法	第34-35页
第5章 分析与讨论	第35-49页
·样本特征	第35-37页
·信度和效度分析	第37-43页
·相关分析和回归分析	第43-47页
·研究结果讨论	第47-49页
第6章 研究结论、局限性及未来研究方向	第49-51页
·研究结论	第49页
·局限性	第49-50页
·未来研究方向	第50-51页
参考文献	第51-54页
附录 调查问卷	第54-58页
后记	第58页