| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-9页 |
| 第1章 引言 | 第9-21页 |
| ·研究背景和研究意义 | 第9-12页 |
| ·研究背景 | 第9-11页 |
| ·研究意义 | 第11-12页 |
| ·文献综述 | 第12-18页 |
| ·关于联合产权理论 | 第12-15页 |
| ·关于收入分配 | 第15-18页 |
| ·研究思路、主要内容和研究方法 | 第18-20页 |
| ·研究的主要内容 | 第18-19页 |
| ·研究思路和方法 | 第19-20页 |
| ·本文的创新之处 | 第20页 |
| ·研究的不足之处 | 第20-21页 |
| 第2章 企业合作剩余分配的最优分析 | 第21-33页 |
| ·企业合作剩余分配的分析基础 | 第21-23页 |
| ·企业合作剩余的最大化 | 第23-25页 |
| ·初论企业合作剩余最优分配 | 第25-28页 |
| ·再论企业合作剩余最优分配 | 第28-30页 |
| ·黑暗的“看得见的手” | 第30-31页 |
| ·集体产权的优越性 | 第31-32页 |
| 小结 | 第32-33页 |
| 第3章 企业收入分配模式的比较分析 | 第33-47页 |
| ·企业收入分配模式分析范式 | 第33-34页 |
| ·理论分析 | 第34-40页 |
| ·整体效率分析 | 第34-36页 |
| ·个体公平分析 | 第36-40页 |
| ·数理分析 | 第40-45页 |
| ·企业收入分配模型的建立 | 第40-43页 |
| ·企业收入分配模型的分析 | 第43-45页 |
| 小结 | 第45-47页 |
| 第4章 企业的联合产权制度性质 | 第47-53页 |
| ·企业是以资源、能力与知识为基础的生产性组织 | 第47-48页 |
| ·企业是创造、控制、分配最大化合作剩余的生产性组织 | 第48-49页 |
| ·企业是以要素产权联合与集体产权相结合的生产性组织 | 第49-51页 |
| ·企业的联合产权制度是社会主义公有制多样化的体现 | 第51-53页 |
| 结论 | 第53-54页 |
| 有待进一步研究的问题 | 第54-57页 |
| 参考文献 | 第57-62页 |
| 致谢 | 第62-63页 |
| 个人简历、在学期间发表的学术论文与研究成果 | 第63页 |