| 摘要 | 第5-6页 |
| abstract | 第6-7页 |
| 第1章 绪论 | 第10-20页 |
| 1.1 研究背景、目的和意义 | 第10-12页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第10-11页 |
| 1.1.2 研究目的 | 第11-12页 |
| 1.1.3 研究意义 | 第12页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第12-18页 |
| 1.2.1 国外研究现状 | 第12-15页 |
| 1.2.2 国内研究现状 | 第15-17页 |
| 1.2.3 国内外研究现状评述 | 第17-18页 |
| 1.3 研究内容与方法 | 第18页 |
| 1.3.1 研究内容 | 第18页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第18页 |
| 1.4 研究框架 | 第18-20页 |
| 第2章 相关文献回顾 | 第20-26页 |
| 2.1 创业自我效能感理论 | 第20-22页 |
| 2.1.1 创业自我效能感的概念 | 第20页 |
| 2.1.2 创业自我效能感的维度 | 第20-21页 |
| 2.1.3 创业自我效能感与新创企业绩效关系研究 | 第21-22页 |
| 2.2 目标设置理论 | 第22-23页 |
| 2.2.1 目标设置理论的概念 | 第22-23页 |
| 2.2.2 目标设置的维度 | 第23页 |
| 2.2.3 目标难度与新创企业绩效关系研究 | 第23页 |
| 2.3 调节定向理论 | 第23-25页 |
| 2.3.1 调节定向理论的概念 | 第23-25页 |
| 2.3.2 调节定向与目标难度关系研究 | 第25页 |
| 2.4 本章小结 | 第25-26页 |
| 第3章 研究假设与理论框架 | 第26-31页 |
| 3.1 创业自我效能感与新创企业绩效的关系 | 第26-27页 |
| 3.2 创业自我效能感与目标难度的关系 | 第27页 |
| 3.3 目标难度在创业自我效能感与新创企业绩效关系的中介作用 | 第27-28页 |
| 3.4 调节定向作为创业自我效能感与目标难度关系的调节因素 | 第28-30页 |
| 3.5 本章小结 | 第30-31页 |
| 第4章 研究设计 | 第31-41页 |
| 4.1 研究设计与样本描述 | 第31-33页 |
| 4.2 变量测度 | 第33-36页 |
| 4.2.1 自变量的测量 | 第33-35页 |
| 4.2.2 因变量的测量 | 第35-36页 |
| 4.3 样本的结果与分析 | 第36-40页 |
| 4.3.1 信度分析 | 第36-37页 |
| 4.3.2 效度分析 | 第37-40页 |
| 4.4 本章小结 | 第40-41页 |
| 第5章 假设检验 | 第41-45页 |
| 5.1 各变量的相关分析 | 第41-42页 |
| 5.2 目标难度的中介作用检验 | 第42-43页 |
| 5.3 调节定向的调节效应检验 | 第43-44页 |
| 5.4 本章小结 | 第44-45页 |
| 第6章 结果分析与讨论 | 第45-49页 |
| 6.1 假设检验结果及分析 | 第45-47页 |
| 6.1.1 创业自我效能感与新创企业绩效的关系 | 第45-46页 |
| 6.1.2 创业自我效能感与目标难度的关系 | 第46页 |
| 6.1.3 目标难度的中介作用 | 第46页 |
| 6.1.4 调节定向的调节作用 | 第46-47页 |
| 6.2 创业自我效能感激发新创企业发展的实践建议 | 第47-48页 |
| 6.2.1 关注创业自我效能感 | 第47页 |
| 6.2.2 设置合适的目标难度 | 第47-48页 |
| 6.2.3 有效利用调节定向 | 第48页 |
| 6.3 本章小结 | 第48-49页 |
| 结论 | 第49-51页 |
| 参考文献 | 第51-57页 |
| 附录 | 第57-61页 |
| 攻读硕士学位期间承担的科研任务与主要成果 | 第61-62页 |
| 致谢 | 第62页 |