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我国家族企业治理模式研究

摘要第1-6页
ABSTRACT第6-10页
第1章 绪论第10-20页
   ·家族企业相关概念第10-12页
     ·有关家族(family)的定义第10页
     ·有关家族企业(FamilyBusiness)的界定第10-11页
     ·家族企业的类型第11-12页
     ·家族企业的一般特征第12页
   ·国内外研究现状第12-18页
     ·国外家族企业概况第12-14页
     ·我国家族企业概况第14-15页
     ·家族企业制度相关研究第15-17页
     ·家族企业管理模式相关研究第17-18页
   ·研究意义与研究方法第18-20页
第2章 家族企业治理模式研究第20-22页
   ·家族治理模式的含义第20页
   ·家族治理模式的特征第20-22页
     ·企业所有权和经营管理权主要由家族成员控制第20-21页
     ·经营者激励约束双重化第21页
     ·企业决策家长化第21-22页
第3章 我国家族企业的治理现状及成因分析第22-26页
   ·中国家族企业的治理现状第22-23页
     ·治理结构的设置不健全、运行也不规范第22页
     ·受家文化影响,家族企业治理制度化程度较低第22页
     ·股权高度集中,资本结构单一第22-23页
     ·管理人员的选择标准主要是关系、信任度和能力,激励措施单一第23页
   ·我国家族企业治理现状的成因分析第23-26页
第4章 家族企业治理模式优化第26-32页
   ·完善社会信任第26-27页
   ·优化融资渠道第27页
     ·开创民间触资渠道第27页
     ·利用证券市场直接融资第27页
     ·发挥机构投资者在企业治理中的积极作用第27页
   ·优化股权结构第27-29页
     ·推行增金改革,实现稳步发展第28页
     ·通过股权稀释实现产权多元化第28-29页
     ·推行流量股份、发挥要素效率第29页
   ·优化外部治理机制第29-30页
     ·健全债权人治理机制第29-30页
     ·发挥自律组织和中介机构的外部约束力第30页
     ·促进经理人市场的迅速发展第30页
   ·优化内部治理机制第30-32页
     ·建立家族委员会,规范股东大会运作第31页
     ·明确董事会和监事会的职责分工第31页
     ·管理层收购第31-32页
参考文献第32-34页
致谢第34-35页

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