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基于CRM的E公司销售管理改进研究

中文摘要第1-4页
ABSTRACT第4-7页
第一章 绪论第7-10页
   ·选题背景和意义第7-8页
   ·研究目的和内容第8页
   ·论文研究思路及结构框架第8-10页
第二章 相关理论及文献综述第10-13页
   ·利基市场第10-11页
   ·竞争定位第11页
   ·客户关系管理第11-13页
第三章 E 公司外部环境分析第13-26页
   ·E 公司背景介绍第13-14页
   ·E 公司行业竞争分析第14-22页
   ·SWOT 分析第22-26页
第四章 E 公司销售管理内部状况分析第26-36页
   ·E 公司客户管理情况第26-28页
   ·E 公司销售管理状况第28-35页
   ·E 公司代理商模式第35-36页
第五章 E 公司销售管理的问题第36-40页
   ·CRM 管理混乱第36-37页
   ·客户属性划分不清第37页
   ·销售目标设定不能切合市场实际情况第37-38页
   ·奖励和激励制度第38页
   ·E 公司销售管理的问题第38-40页
第六章 E 公司销售管理改进的方案第40-58页
   ·完善 CRM 系统的管理第40-46页
   ·具体化清晰客户属性划分第46-48页
   ·销售目标制定的进一步合理化第48-50页
   ·完善销售激励政策第50-51页
   ·加强对销售管理多元化措施第51-58页
第七章 实施效果第58-60页
   ·E 公司销售管理改革的经济效益第58-59页
   ·E 公司销售管理改革带来的社会效益第59-60页
第八章 结论第60-62页
   ·本文创新性成果第60页
   ·研究展望第60-62页
参考文献第62-64页
致谢第64页

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