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陕西特殊教育均衡发展状态及路径选择研究

摘要第4-5页
ABSTRACT第5页
第一章 绪论第9-20页
    1.1 问题提出第9-10页
        1.1.1 研究背景第9-10页
        1.1.2 研究的意义第10页
    1.2 相关概念界定第10-12页
        1.2.1 特殊教育第10-11页
        1.2.2 教育公平第11页
        1.2.3 教育均衡第11-12页
    1.3 国内外特殊教育研究现状第12-18页
        1.3.1 国外特殊教育资源配置均衡研究现状第12-14页
        1.3.2 国内研究现状第14-17页
        1.3.3 国内研究述评第17-18页
    1.4 研究思路与内容第18页
        1.4.1 研究思路第18页
        1.4.2 研究内容第18页
    1.5 研究方法与框架第18-20页
        1.5.1 研究方法第18页
        1.5.2 研究框架第18-20页
第二章 特殊教育均衡发展的理论概述第20-29页
    2.1 特殊教育的缘起及我国的发展第20-25页
        2.1.1 特殊教育的缘起第20-21页
        2.1.2 我国特殊教育的发展阶段第21-24页
        2.1.3 特殊教育的特点分析第24-25页
    2.2 特殊教育的理论依据第25-29页
        2.2.1 教育公平理论第25-26页
        2.2.2 教育均衡发展理论第26-27页
        2.2.3 义务教育均衡发展理论第27-29页
第三章 陕西省特殊教育均衡发展现状第29-41页
    3.1 分析方法第29页
        3.1.1 研究对象第29页
        3.1.2 研究工具第29页
        3.1.3 评估指标第29页
    3.2 分析的结论第29-40页
        3.2.1 学生基本信息第29-30页
        3.2.2 生均校舍建筑面积第30-31页
        3.2.3 生均教学及辅助用房面积第31-33页
        3.2.4 生均图书第33-34页
        3.2.5 生均数字资源第34-35页
        3.2.6 专任教师数量第35-36页
        3.2.7 专任教师的学历水平第36-38页
        3.2.8 专任教师的职称水平第38-40页
    3.3 陕西特殊教育均衡发展存在的问题第40-41页
        3.3.1 各个维度的办学条件存在不同程度的不均衡,特教资源不均衡现象更为突出第40页
        3.3.2 关中地区均衡程度更高,其次是陕南地区,陕北地区最不均衡第40-41页
第四章 陕西特殊教育非均衡现状原因分析第41-45页
    4.1 校舍建筑面积配置非均衡分析第41-42页
        4.1.1 学校领导不重视导致新建校招生难第41页
        4.1.2 新建校的学校建设没有进行科学地学位规划第41页
        4.1.3 生均指标的采用及国家标准的改变影响其校际均衡情况第41-42页
    4.2 教学及辅助用房建筑面积配置非均衡分析第42页
        4.2.1 国家对教辅用房面积的标准弹性较大第42页
        4.2.2 教育经费投入不足第42页
    4.3 特教资源配置非均衡分析第42-43页
        4.3.1 国家相关规定不够具体第42-43页
        4.3.2 学校对特教资源的购置感到茫然第43页
    4.4 师资质量非均衡分析第43页
        4.4.1 教师队伍的年龄结构差异第43页
        4.4.2 教师专业水平的差异第43页
    4.5 各地区均衡发展程度不同分析第43-45页
        4.5.1 历史因素第43-44页
        4.5.2 经济因素第44-45页
第五章 陕西特殊教育均衡发展路径选择第45-50页
    5.1 加大教育经费投入力度第45-46页
        5.1.1 国家继续向西部地区倾斜第45页
        5.1.2 地方财政发挥力量,加大教育经费投入力度第45-46页
    5.2 地方各级政府各司其职第46-48页
        5.2.1 县政府要提高其发展特殊教育事业的责任意识第46页
        5.2.2 充分发挥省级政府的统筹协调作用第46-48页
    5.3 学校教师充分认识自己的使命第48-50页
        5.3.1 专任教师要充分认识特教事业的价值,积极提升专业水平第48页
        5.3.2 加强校长培训与交流,提升理论素养第48-49页
        5.3.3 拓宽教师队伍的视野第49-50页
参考文献第50-54页
附录第54-57页
致谢第57页

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