| 中文摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-7页 |
| 目录 | 第7-10页 |
| 引言 | 第10-11页 |
| 第一部分 文献综述与问题提出 | 第11-25页 |
| 1 关于职业性别刻板印象的理论研究 | 第11-17页 |
| ·刻板印象 | 第11-12页 |
| ·刻板印象的概念 | 第11页 |
| ·刻板印象研究的发展 | 第11-12页 |
| ·性别刻板印象的研究 | 第12-13页 |
| ·性别刻板印象的概念 | 第12页 |
| ·性别刻板印象的研究现状 | 第12-13页 |
| ·职业性别刻板印象的研究 | 第13-17页 |
| ·职业性别刻板印象的基本问题 | 第13-16页 |
| ·职业性别刻板印象的研究现状 | 第16-17页 |
| 2 关于反刻板印象的理论研究 | 第17-19页 |
| ·反刻板印象的概念 | 第17页 |
| ·反刻板印象与刻板印象的关系 | 第17-18页 |
| ·反刻板印象的研究现状 | 第18-19页 |
| ·国外的反刻板印象研究特点 | 第18页 |
| ·国内反刻板印象的研究现状 | 第18-19页 |
| 3 关于情绪的理论研究 | 第19-22页 |
| ·情绪的概念 | 第19-20页 |
| ·情绪的测量及诱发方法 | 第20-21页 |
| ·情绪的测量 | 第20页 |
| ·情绪的诱发方法 | 第20-21页 |
| ·情绪的理论研究 | 第21-22页 |
| ·情绪影响认知的相关研究 | 第21-22页 |
| ·情绪影响刻板印象的相关研究 | 第22页 |
| 4 以往研究存在的不足及本研究问题的提出 | 第22-23页 |
| ·以往研究存在的不足 | 第22-23页 |
| ·本研究问题的提出 | 第23页 |
| 5 研究目的与研究假设 | 第23-24页 |
| ·研究目的 | 第23页 |
| ·研究假设 | 第23-24页 |
| 6 研究意义 | 第24-25页 |
| ·理论意义 | 第24页 |
| ·实践意义 | 第24-25页 |
| 第二部分 实验研究 | 第25-35页 |
| 实验 1 反刻板印象对大学生职业性别刻板印象的影响 | 第25-29页 |
| 1 研究目的 | 第25页 |
| 2 研究假设 | 第25页 |
| 3 研究方法 | 第25-28页 |
| ·被试 | 第25页 |
| ·实验工具和材料 | 第25页 |
| ·实验工具 | 第25页 |
| ·实验材料 | 第25页 |
| ·实验设计 | 第25-26页 |
| ·实验程序 | 第26-27页 |
| ·预实验 | 第26-27页 |
| ·正式实验程序 | 第27页 |
| ·计分方式 | 第27页 |
| ·统计方法 | 第27-28页 |
| 4 结果与分析 | 第28-29页 |
| ·大学生职业性别刻板印象的描述统计 | 第28页 |
| ·反刻板印象对大学生职业性别刻板印象的影响 | 第28-29页 |
| ·性别与反刻板印象对大学生职业性别刻板印象的影响 | 第28页 |
| ·反刻板印象对大学生职业性别刻板印象的独立影响 | 第28-29页 |
| 5 小结 | 第29页 |
| 实验 2 反刻板印象及情绪对大学生中职业性别刻板印象的影响 | 第29-35页 |
| 1 研究目的 | 第29页 |
| 2 研究假设 | 第29页 |
| 3 研究方法 | 第29-31页 |
| ·被试 | 第29页 |
| ·实验工具和材料 | 第29-30页 |
| ·实验工具 | 第29-30页 |
| ·实验材料 | 第30页 |
| ·实验设计 | 第30页 |
| ·实验程序 | 第30-31页 |
| ·预实验 | 第30页 |
| ·正式实验 | 第30-31页 |
| ·计分方式 | 第31页 |
| ·统计方法 | 第31页 |
| 4 结果与分析 | 第31-33页 |
| ·不同情绪状态下呈现和不呈现反刻板印象材料被试的 IAT 效应的描述统计 | 第31-32页 |
| ·不同情绪状态下反刻板印象对大学生职业性别刻板印象的影响 | 第32-33页 |
| 5 小结 | 第33-35页 |
| 第三部分 分析与讨论 | 第35-42页 |
| 1 大学生的职业性别刻板印象 | 第35-36页 |
| 2 反刻板印象对大学生职业性别刻板印象的影响 | 第36-38页 |
| 3 反刻板印象及情绪对大学生职业性别刻板印象的影响 | 第38-40页 |
| 4 本研究的创新性 | 第40页 |
| 5 本研究的局限及未来展望 | 第40页 |
| 6 对教育的建议 | 第40-42页 |
| 第四部分 结论 | 第42-43页 |
| 1 大学生职业性别刻板印象的一般特点 | 第42页 |
| 2 反刻板印象对大学生职业性别刻板印象的影响 | 第42页 |
| 3 情绪对大学生职业性别刻板印象的影响 | 第42页 |
| 4 反刻板印象及情绪对大学生职业性别刻板印象的交互影响 | 第42-43页 |
| 参考文献 | 第43-48页 |
| 附录 | 第48-50页 |
| 致谢 | 第50-52页 |
| 在校期间发表的论文 | 第52-53页 |
| 作者简历 | 第53页 |
