多维邻近性、关系规范与企业创新绩效--以产学研激励政策为调节
| 摘要 | 第4-6页 |
| Abstract | 第6-7页 |
| 1 绪论 | 第11-21页 |
| 1.1 选题背景与意义 | 第11-15页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第11-13页 |
| 1.1.2 提出问题 | 第13-14页 |
| 1.1.3 目的与意义 | 第14-15页 |
| 1.2 创新性与关键问题 | 第15-17页 |
| 1.2.1 主要创新点 | 第15-16页 |
| 1.2.2 关键问题与难点 | 第16-17页 |
| 1.3 研究设计 | 第17-20页 |
| 1.3.1 研究内容与方法 | 第17-18页 |
| 1.3.2 研究框架与技术路线 | 第18-19页 |
| 1.3.3 论文结构安排 | 第19-20页 |
| 1.4 本章小结 | 第20-21页 |
| 2 文献综述 | 第21-37页 |
| 2.1 多维邻近性的相关研究 | 第21-24页 |
| 2.1.1 多维邻近性的维度与内涵 | 第21-22页 |
| 2.1.2 多维邻近性的测量 | 第22-24页 |
| 2.1.3 多维邻近性的作用 | 第24页 |
| 2.2 产学研激励政策的相关研究 | 第24-28页 |
| 2.2.1 产学研激励政策的类型与测量 | 第25-27页 |
| 2.2.2 产学研激励政策的作用 | 第27-28页 |
| 2.3 关系规范的相关研究 | 第28-33页 |
| 2.3.1 关系规范的维度与测量 | 第28-31页 |
| 2.3.2 关系规范的影响因素 | 第31-32页 |
| 2.3.3 关系规范的作用 | 第32-33页 |
| 2.4 企业创新绩效的相关研究 | 第33-35页 |
| 2.4.1 企业创新绩效的内涵与测量 | 第33-34页 |
| 2.4.2 企业创新绩效的影响因素 | 第34-35页 |
| 2.5 各变量间关系评述与本章小结 | 第35-37页 |
| 3 研究假设与理论模型 | 第37-49页 |
| 3.1 基本概念界定 | 第37-38页 |
| 3.2 理论分析 | 第38-41页 |
| 3.2.1 “三重螺旋”理论视角 | 第38-39页 |
| 3.2.2 社会资本理论视角 | 第39-41页 |
| 3.2.3 交易成本理论视角 | 第41页 |
| 3.3 假设提出 | 第41-45页 |
| 3.3.1 多维邻近性与企业创新绩效 | 第42-43页 |
| 3.3.2 关系规范的中介作用 | 第43-44页 |
| 3.3.3 产学研激励政策的调节作用 | 第44-45页 |
| 3.4 假设汇总与模型构建 | 第45-47页 |
| 3.5 本章小结 | 第47-49页 |
| 4 问卷设计与数据收集 | 第49-57页 |
| 4.1 问卷设计 | 第49-50页 |
| 4.2 变量测量 | 第50-55页 |
| 4.2.1 多维邻近性的测量 | 第50-52页 |
| 4.2.2 产学研激励政策的测量 | 第52-53页 |
| 4.2.3 关系规范的测量 | 第53页 |
| 4.2.4 企业创新绩效的测量 | 第53-54页 |
| 4.2.5 控制变量的测量 | 第54-55页 |
| 4.3 小样本测试与问卷修订 | 第55-56页 |
| 4.4 问卷发放与数据收集 | 第56页 |
| 4.5 本章小结 | 第56-57页 |
| 5 数据分析与模型检验 | 第57-75页 |
| 5.1 描述性统计分析 | 第57-60页 |
| 5.2 信度和效度分析 | 第60-65页 |
| 5.2.1 信度检验 | 第60-61页 |
| 5.2.2 效度检验 | 第61-65页 |
| 5.3 相关分析 | 第65-66页 |
| 5.4 回归分析 | 第66-72页 |
| 5.4.1 中介效应检验 | 第66-69页 |
| 5.4.2 调节效应检验 | 第69-72页 |
| 5.5 假设检验结果 | 第72-73页 |
| 5.6 本章小结 | 第73-75页 |
| 6 研究结论与展望 | 第75-81页 |
| 6.1 研究结论 | 第75-76页 |
| 6.2 管理启示 | 第76-78页 |
| 6.3 研究不足与展望 | 第78-81页 |
| 参考文献 | 第81-91页 |
| 附录 调查问卷 | 第91-93页 |
| 攻读学位期间的科研成果 | 第93-95页 |
| 致谢 | 第95-96页 |
