摘要 | 第3-4页 |
Abstract | 第4-5页 |
引言 | 第8-9页 |
第1章 文献综述 | 第9-28页 |
1 利他性的研究 | 第9-16页 |
1.1 利他性概念的界定 | 第9-11页 |
1.2 利他理论 | 第11-14页 |
1.3 利他性的分类及其测量 | 第14-16页 |
2 人际关系的研究 | 第16-25页 |
2.1 人际关系的界定 | 第16-18页 |
2.2 当代中国人际关系的变化 | 第18-19页 |
2.3 人际关系的分类 | 第19-20页 |
2.4 人际关系的相关思想理论 | 第20-25页 |
3 人际关系与利他性关系的相关研究 | 第25-28页 |
第2章 问题提出 | 第28-29页 |
1 研究现状与不足 | 第28页 |
2 研究意义 | 第28-29页 |
2.1 理论意义 | 第28页 |
2.2 现实意义 | 第28-29页 |
第3章 研究设计 | 第29-31页 |
1 研究目的 | 第29页 |
2 研究假设 | 第29页 |
3 研究程序 | 第29-31页 |
第4章 实证研究 | 第31-55页 |
研究一 大学生外显利他性问卷的编制 | 第31-42页 |
1 大学生外显利他性问卷的预测 | 第31-35页 |
2 大学生外显利他性问卷的正式施测 | 第35-42页 |
研究二 大学生外显、内隐利他性与人际关系的相关研究 | 第42-55页 |
1 研究目的 | 第42页 |
2 研究方法 | 第42-44页 |
3 结果 | 第44-49页 |
4 讨论 | 第49-53页 |
5 结论 | 第53-55页 |
第5章 总讨论 | 第55-60页 |
1 大学生外显利他性问卷 | 第55-58页 |
2 人际关系与利他性的关系 | 第58-60页 |
第6章 结论与展望 | 第60-62页 |
1 总结论 | 第60页 |
2 研究创新与不足 | 第60-62页 |
2.1 研究创新 | 第60-61页 |
2.2 研究不足 | 第61-62页 |
参考文献 | 第62-67页 |
附录 | 第67-68页 |
致谢 | 第68页 |