首页--经济论文--经济计划与管理论文--企业经济论文--企业供销管理论文

调节定向、信息框架与低碳消费决策的关系--调节匹配的视角

摘要第1-6页
Abstract第6-7页
目录第7-9页
第1章 绪论第9-13页
   ·研究背景第9页
   ·研究的意义第9-10页
     ·研究的理论意义第9-10页
     ·研究的现实意义第10页
   ·研究目的第10-11页
   ·研究的方法和技术路线第11-13页
     ·研究的方法第11-12页
     ·研究的技术路线第12-13页
第2章 文献综述第13-25页
   ·调节定向理论第13-17页
     ·调节定向的提出及内涵第13页
     ·个体调节定向的形成第13-16页
     ·不同调节定向个体的特点第16-17页
   ·调节性匹配理论的概述第17-21页
     ·概念的提出第17-18页
     ·调节性匹配的含义第18-19页
     ·调节性匹配的实验操作第19-21页
   ·调节匹配的效应第21-22页
     ·调节性匹配与动机强度第21页
     ·调节性匹配与情绪体验第21-22页
     ·调节性匹配与行为评价第22页
   ·信息框架第22-23页
   ·低碳消费第23页
   ·小结第23-25页
第3章 研究设计第25-31页
   ·研究模型与假设第25-29页
   ·情境问卷的设计第29-30页
   ·数据分析方法的选择第30-31页
第4章 调节定向与信息框架对低碳消费决策的影响第31-54页
   ·特质性调节定向与信息框架对低碳消费决策的影响第31-42页
     ·研究方法第31-32页
     ·结果分析第32-40页
     ·讨论第40-42页
     ·小结第42页
   ·情境性调节定向与信息框架对低碳消费决策的影响第42-50页
     ·研究方法第42-43页
     ·结果分析第43-49页
     ·讨论第49-50页
     ·小结第50页
   ·特质性调节定向与情境性调节定向的关系第50-54页
     ·研究方法第50-51页
     ·结果分析第51-53页
     ·讨论第53页
     ·小结第53-54页
第5章 总结第54-56页
   ·结论第54页
   ·本研究的创新之处第54页
   ·研究结论在营销中的应用第54-55页
   ·研究的局限性与展望第55-56页
参考文献第56-59页
附录第59-64页
攻读硕士学位期间取得的学术成果第64-65页
致谢第65页

论文共65页,点击 下载论文
上一篇:企业招聘人员胜任力模型研究--以山东地区为例
下一篇:财政分权对我国经济增长的影响研究