| 内容摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 导言 | 第10-19页 |
| 一、研究缘起与研究目的 | 第10-11页 |
| 二、研究综述 | 第11-13页 |
| 三、研究视角 | 第13-15页 |
| 四、方法论、方法与资料 | 第15-16页 |
| 五、论文结构 | 第16-18页 |
| 六、个案概况 | 第18-19页 |
| 第一章 政企合一制度的形成 | 第19-39页 |
| 一、旧时代的江厂 | 第19-27页 |
| 二、向新工厂体制的演进 | 第27-34页 |
| 三、党的一元化领导、国家垄断经济与国企的政企合一 | 第34-39页 |
| 第二章 政企合一体制下的工厂：权力、组织结构、分化与动员 | 第39-74页 |
| 一、国家权力 | 第39-42页 |
| 二、国营工厂内部的权力架构 | 第42-48页 |
| 三、组织结构 | 第48-54页 |
| 四、政治、阶级与分层 | 第54-62页 |
| 五、政治动员 | 第62-74页 |
| 第三章 政企合一体制下的劳动与劳动者 | 第74-94页 |
| 一、国家主导下的劳动关系 | 第74-80页 |
| 二、劳动组织与管理 | 第80-86页 |
| 三、政企合一体制下的工人 | 第86-94页 |
| 第四章 新时期的工厂：与国家关系的重构 | 第94-123页 |
| 一、国有工厂与政治国家 | 第94-104页 |
| 二、传统体制下的变革：国有工厂与国家之间的权力、利益调整 | 第104-114页 |
| 三、艰难的突破：从行政隶属关系到产权关系 | 第114-123页 |
| 第五章 权力、组织、制度与劳动：对转型期江厂内部的考察 | 第123-170页 |
| 一、企业内部的权力 | 第123-141页 |
| 二、身份困局与组织变革 | 第141-150页 |
| 三、收入分配制度的变革 | 第150-158页 |
| 四、制度变革中的国企工人 | 第158-170页 |
| 结论 | 第170-176页 |
| 参考文献 | 第176-180页 |
| 后记 | 第180页 |
