首页--经济论文--经济计划与管理论文--劳动经济论文--世界各国劳动经济概况论文--中国论文

对中国女性劳动参与率变动的经济分析

1 引言第1-9页
   ·问题的提出第6页
   ·研究的目的和意义第6-7页
   ·研究的方法和本文结构第7-9页
2 前人的研究及述评第9-15页
   ·理论研究第9-12页
     ·从共同偏好模型出发的解释第9-10页
     ·从合作博弈模型出发的解释第10-12页
   ·已有的实证研究第12-14页
   ·小结及述评第14-15页
3 中国女性劳动参与率的历年变化第15-19页
   ·中国女性劳动参与率的历年变化数值第15-16页
   ·国别的横向比较:中国女性劳动参与率的变化特点及原因第16-18页
   ·本国的纵向比较:改革前后中国女性劳动参与率的变化特点及原因第18-19页
4 对中国女性劳动参与变化的影响因素的理论分析第19-32页
   ·单期的静态因素第19-27页
     ·两性收入差距对女性劳动参与率的影响第19-23页
     ·家务劳动时间的变化对女性劳动参与率的影响第23-25页
     ·受教育程度的变化对女性劳动参与率的影响第25-27页
   ·考虑两期的动态因素第27-32页
     ·人力资本积累效应对女性劳动参与率的影响第27-29页
     ·离婚率对女性劳动参与率的影响第29-32页
5 对中国女性劳动参与率变化的影响因素的实证研究第32-38页
   ·模型的设定及变量的解释第32-34页
   ·历史数据的回归及检验第34-36页
   ·对回归结果的经济解释第36-38页
6 结论及政策含义第38-41页
参考文献第41-45页
附录第45-48页
后记第48页

论文共48页,点击 下载论文
上一篇:税收征管模式流程再造的研究
下一篇:营销人员薪酬体系设计研究